經(jīng)驗(yàn)交流心得匯編[15篇]
當(dāng)我們經(jīng)過反思，有了新的啟發(fā)時，可以通過寫心得體會的方式將其記錄下來，從而不斷地豐富我們的思想。一起來學(xué)習(xí)心得體會是如何寫的吧，下面是小編整理的經(jīng)驗(yàn)交流心得，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
![經(jīng)驗(yàn)交流心得匯編[15篇]](/uploads/00/d0c4b5c303_6136d9e1ebfd3.jpg)
經(jīng)驗(yàn)交流心得1
很榮幸能有機(jī)會去龍崗電大參加班主任培訓(xùn)，由于這次班主任培訓(xùn)為我搭建了一個很好的學(xué)習(xí)提高的平臺。我珍愛這有限的時間、寶貴的機(jī)會。在這短短的半天學(xué)習(xí)期間內(nèi)，聽了龍崗區(qū)民辦研修室董培仁老師的杰出講座，我學(xué)到了很多的東西�！靶腋：拓�(zé)任”是董老師講座的主題，他通過自己的班主任體會向我們展現(xiàn)了怎樣去做一個優(yōu)秀的班主任，鋒利的語言感人至深的故事給我留下了深入的印象也給了我極大的啟示：
一、《遲到的小女孩》、《頭發(fā)絲日記》、《課堂上，他殺了班主任》、《考老師的學(xué)生》……董老師以他獨(dú)有的幽默語言通過一個個自己經(jīng)歷過的故事告知我們要做一位優(yōu)秀的班主任，必須有較強(qiáng)的專業(yè)素養(yǎng)和“學(xué)生的身心健康高于一切”的高度責(zé)任感。
從他的講座中，時時刻刻顯露出對學(xué)生生活上無微不至的關(guān)心，他對每個學(xué)生健康成長的關(guān)注，對學(xué)生心理發(fā)展變化的仔細(xì)視察……就連董老師在班會課的選材上，基本上都是來源于學(xué)生學(xué)校生活中的細(xì)節(jié)問題，將典型的，有一定影響力的事情以班會課為載體，通過各種各樣的方式來教育學(xué)生。其實(shí)我也一直有這樣的想法，想使班會課發(fā)揮最大的作用，而不是簡單的說教。在我代班主任期間我這樣做了幾次，成效不錯�？梢哉f我和一班同學(xué)的和諧關(guān)系基本上是通過這樣的情勢獲得的�？墒俏乙灿X得有些力不從心，經(jīng)過檢討后，我認(rèn)為沒有深厚的積淀，沒有長期的浸潤，何來“腹有詩書氣自華”，何來縱橫捭闔，駕輕就熟。接下來我要做的是努力地提高自身素養(yǎng)，理論水平、及班主任教育藝術(shù)。
二、想讓學(xué)生團(tuán)結(jié)和凝聚在班主任周圍，那么就要學(xué)生從各方面都要佩服班主任。
這是人格魅力。魅力來源于教師的個人素養(yǎng)和有效的教育方法。董老師的慣用的方法是用幽默解決問題。他的幽默幾乎讓所有的在場的老師笑得前仰后合，同時從內(nèi)心佩服他的教育方法：在解決問題的時候也讓對方覺得容易接受，同時也教會了對方要享受同學(xué)給自己帶來的快樂。他的幽默內(nèi)容來源于日常的積存，源于網(wǎng)絡(luò)等各個渠道。當(dāng)時我就想，這不就是我一直在尋覓的'方法嗎？我要積存了。
三、關(guān)于班級的大型活動特別是評獎的活動，董老師的一句話提示了我：他說在全校的亮相中，一定要讓學(xué)生找到自信，一定要得到獎項(xiàng)，這是提高班級凝聚力的最佳時機(jī)，同時讓學(xué)生保持一種積極進(jìn)取的心態(tài)。
從老師的角度，必須要有明確的指導(dǎo)和專業(yè)般的引領(lǐng)。其中的一些技能就看我們班主任老師的領(lǐng)會能力了。看到“班級的大型活動”這幾個字，我就頭疼，不是我不愿意而是我自己在這一方面是外行，看來我不能挑選躲避，我得立刻去學(xué)習(xí)，補(bǔ)上這一課了。
在這次培訓(xùn)中，我學(xué)到了很多，也讓我對“班主任”這三個字有了更深層的知道與感悟。只有不斷學(xué)習(xí)，不斷提高自身素養(yǎng)，調(diào)劑工作方法才能將這項(xiàng)工作做得更好，更值得學(xué)校和家長的信任。
經(jīng)驗(yàn)交流心得2
學(xué)校是教育的場所，教育是人類社會發(fā)展的基石。學(xué)校教學(xué)是學(xué)校的核心工作，教學(xué)工作好壞直接關(guān)系到學(xué)校的形象和學(xué)生的成長。教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的交流是提高教學(xué)質(zhì)量的有效途徑，通過交流可以互相借鑒、互相促進(jìn)，使教學(xué)工作更加科學(xué)、合理、高效。在我的工作中，我深刻感受到了學(xué)校教學(xué)經(jīng)驗(yàn)交流的重要性，我簡要談?wù)勎业捏w會和經(jīng)驗(yàn)。
二、體驗(yàn)段
在我開始教學(xué)工作的第一年，我很不適應(yīng)學(xué)校的教學(xué)環(huán)境和群體氛圍，經(jīng)常被淘汰。后來我和同事們一起探討教學(xué)的方法和方式，找出了自己的教學(xué)特點(diǎn)和學(xué)生的優(yōu)勢，用積極的心態(tài)去面對學(xué)生和工作，逐漸得到了同事和學(xué)生的`認(rèn)可。通過這一過程，我發(fā)現(xiàn)在學(xué)校的教學(xué)工作中，了解學(xué)生、觀察學(xué)生、參與學(xué)生是非常重要的。我熱愛教學(xué)工作，更熱愛與學(xué)生互動交流的感覺，因此積極尋找各種機(jī)會與學(xué)生互動交流。通過和他們相處，我發(fā)現(xiàn)教學(xué)和學(xué)生的進(jìn)步往往是相互的，只有適當(dāng)?shù)幕硬拍芨玫卮龠M(jìn)教學(xué)的發(fā)展和進(jìn)步。
三、方法段
教學(xué)工作的方法和方式對提高教學(xué)質(zhì)量起著至關(guān)重要的作用。我覺得好的教學(xué)方法應(yīng)該是有創(chuàng)意、富于實(shí)踐、符合學(xué)生需求、具備可行性等特點(diǎn)的方法。我經(jīng)常通過嘗試各種不同的方法搭配，來看哪一種能夠適合自己和學(xué)生，從而達(dá)到最好的教學(xué)效果。在教學(xué)中，我也經(jīng)常和同事們討論授課方法，匯聚大家的智慧和經(jīng)驗(yàn)，大家的意見和建議可以幫助我發(fā)現(xiàn)不足和缺點(diǎn)，使我更好地改進(jìn)自己的工作。
四、交流段
教學(xué)經(jīng)驗(yàn)交流是提高教學(xué)質(zhì)量的重要途徑。我一直把教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的交流視為一種重要的成長機(jī)會。在學(xué)校的各種講座、研討會、座談會等活動中，我積極參與，并結(jié)合自己的實(shí)際情況，向他人交流和分享自己的經(jīng)驗(yàn)和體會，同時也能夠?qū)W習(xí)別人的好經(jīng)驗(yàn)、好方法。我在交流中認(rèn)識到，每個人都有自己的教學(xué)風(fēng)格和特點(diǎn)，只有適合自己的方式才是最好的方法，但也要學(xué)習(xí)借鑒別人的經(jīng)驗(yàn)，逐漸找到適合自己的教學(xué)方法和方式。
五、總結(jié)段
在教學(xué)經(jīng)驗(yàn)交流中，不能只是停留在理論層面，而應(yīng)該結(jié)合自己的實(shí)踐，從實(shí)踐中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、發(fā)現(xiàn)問題、改進(jìn)方法。在日常工作中，還需不斷地反思和探索，不斷完善自己的工作，不斷提高自己的教學(xué)水平。教育是一件充滿挑戰(zhàn)的工作，只有不斷學(xué)習(xí)、與人交流、發(fā)掘自己的潛力，才能讓自己更加優(yōu)秀，更加成功的完成教育工作，為學(xué)生和學(xué)校的成長作出更多的貢獻(xiàn)。
經(jīng)驗(yàn)交流心得3
帶著學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的囑托和自己內(nèi)心的不安，作為“靈源小片區(qū)師資互派交流活動”老師之一的我，來到了小片區(qū)活動合作學(xué)�！指裥W(xué)，進(jìn)行為期一周的學(xué)習(xí)交流。一周的活動下來，我體會頗深。
首先，對我的到來，林格小學(xué)的領(lǐng)導(dǎo)與老師們給予了我許多的關(guān)心與幫助，讓我倍感溫暖，擺脫了之前的不安，讓我能全身心地投入到工作中。
第二，師資互派交流活動，我覺得這是一種創(chuàng)新的教育思想，教學(xué)方法的交流，是教研方式的有機(jī)結(jié)合，使我得到了學(xué)習(xí)、取長補(bǔ)短，對于今后的教育教學(xué)工作起著重要的促進(jìn)作用。為了上好每一堂課，我努力研教材，反復(fù)閱讀教材，反復(fù)鉆研教學(xué)重點(diǎn)，教學(xué)難點(diǎn)，根據(jù)學(xué)生的實(shí)際情況，整合適合自己適合學(xué)生的教學(xué)資料，這讓我感受到壓力，但有壓力也才會有動力，促使我更努力地學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)水平。
第三，平時在自己的學(xué)校，一般都是下課鈴聲響后，我就會回到辦公室。但是在林格小學(xué)幾天下來，我發(fā)現(xiàn)她們有好幾個年級的老師，并沒有在下課后回辦公室休息，而是在教室里與學(xué)生們聊天。這觸動了我，我已經(jīng)有多少年沒有在下課時間走近學(xué)生們中間了，有多長時間沒有去關(guān)心過孩子們的身心了。平時總是覺得工作太忙，沒有時間和孩子們多了解，多接觸。其實(shí)，下課十分鐘不是很好的一個和孩子們增進(jìn)了解，增進(jìn)友誼的'好時機(jī)嗎？我們都知道“愛”是教師最美的語言，是從事教育事業(yè)的基礎(chǔ)，但我除了對孩子的學(xué)業(yè)關(guān)心之外，有多久沒有對他們表達(dá)過“愛”了。
第四，在參與林格小學(xué)的各項(xiàng)教育教學(xué)活動中，我們一起探討課程標(biāo)準(zhǔn)，教學(xué)對策，研究如何提高課堂教學(xué)效率，了解他們布置作業(yè)的方法、習(xí)慣，學(xué)習(xí)了他們的日常管理工作的一些方法和心得，開拓了眼界，提高了能力。
最后，我想說的是感謝這所學(xué)校，給我提供一個這么好的機(jī)會，讓我認(rèn)識了不足，提高了能力。
經(jīng)驗(yàn)交流心得4
近年來，我們根據(jù)省局的部署和要求，緊緊圍繞工商行政管理中心工作，堅(jiān)持實(shí)事求是、剛好精確、依法統(tǒng)計(jì)的原則，以強(qiáng)化綜合管理為抓手，以提高工作效能為目的，全面落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度，不斷將新觀念融入統(tǒng)計(jì)工作，全市系統(tǒng)統(tǒng)計(jì)工作的規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化水平有了新的提高。
一、強(qiáng)化兩種觀念，確保統(tǒng)計(jì)工作高效運(yùn)轉(zhuǎn)
近年來，我們根據(jù)省局的部署和要求，緊緊圍繞工商行政管理中心工作，堅(jiān)持實(shí)事求是、剛好精確、依法統(tǒng)計(jì)的原則，以強(qiáng)化綜合管理為抓手，以提高工作效能為目的，全面落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度，不斷將新觀念融入統(tǒng)計(jì)工作，全市系統(tǒng)統(tǒng)計(jì)工作的規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化水平有了新的提高。
一、強(qiáng)化兩種觀念，確保統(tǒng)計(jì)工作高效運(yùn)轉(zhuǎn)
思想觀念干脆影響著工作成效。因此，我們非常重視觀念的創(chuàng)新，以此帶動工作取得新的突破。詳細(xì)工作中，著重強(qiáng)化人才保障和創(chuàng)新提升的思想觀念，取得了良好的效果。
(一)強(qiáng)化人才保障的觀念。工商工作涉及經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域的方方面面，專業(yè)性突出，統(tǒng)計(jì)工作要有新發(fā)展，必需有一支高素養(yǎng)的隊(duì)伍做保障。優(yōu)良的隊(duì)伍結(jié)構(gòu)、良好的業(yè)務(wù)素養(yǎng)、扎實(shí)的.工作作風(fēng)，是統(tǒng)計(jì)工作得以有效開展的基礎(chǔ)為此，我們注意選配政治素養(yǎng)高、業(yè)務(wù)實(shí)力強(qiáng)、年齡相對較小的人員從事統(tǒng)計(jì)工作。目前全市統(tǒng)計(jì)人員中大專以上學(xué)歷的占96%，平均年齡32歲。為保證統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍能剛好更新學(xué)問，每年至少舉辦一次統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)學(xué)問培訓(xùn)，努力提高統(tǒng)計(jì)人員的綜合業(yè)務(wù)水平，為新形勢下統(tǒng)計(jì)工作供應(yīng)強(qiáng)有力的保障。20xx年初為確保新統(tǒng)計(jì)報(bào)表制度的順當(dāng)實(shí)施，市縣兩級局分別舉辦培訓(xùn)班，參訓(xùn)人員達(dá)300多人。20xx年，市局又舉辦了綜合統(tǒng)計(jì)培訓(xùn)班，重點(diǎn)學(xué)習(xí)《統(tǒng)計(jì)法》，灌輸依法統(tǒng)計(jì)的理念，提高統(tǒng)計(jì)工作人員的法律意識，自覺規(guī)范工作行為。今年，我們將接著貫徹省局“兩個方法”和有關(guān)要求，安排近期舉辦一次全市系統(tǒng)統(tǒng)計(jì)人員培訓(xùn)班，8月份組織統(tǒng)計(jì)人員參與崗位資格證書培訓(xùn)考試，進(jìn)一步提高統(tǒng)計(jì)工作專業(yè)化、法制化水平。
(二)樹立創(chuàng)新提升的觀念。為了統(tǒng)計(jì)工作不斷取得新的成果，我們注意加強(qiáng)對統(tǒng)計(jì)工作詳細(xì)方式方法的探究和探討，經(jīng)過實(shí)踐收到了良好的效果。主要抓了一下四項(xiàng)詳細(xì)工作：一是要求綜合統(tǒng)計(jì)人員在業(yè)務(wù)報(bào)表上簽字，提高綜合統(tǒng)計(jì)人員的責(zé)隨意識。二是通過集中審核加強(qiáng)溝通，提高統(tǒng)計(jì)報(bào)表質(zhì)量。20xx年以來，每逢年報(bào)、半年報(bào)，我們都組織縣級局集中交叉匯審，這一做法已經(jīng)形成一項(xiàng)制度。三是通過考核評比通報(bào)，提高統(tǒng)計(jì)人員的工作主動性，引起系統(tǒng)上下對統(tǒng)計(jì)工作的重視。四是通過《xx工商快訊》等內(nèi)部信息調(diào)研載體，定期刊發(fā)工作動態(tài)，為各單位之間相互溝通、學(xué)習(xí)供應(yīng)平臺。
經(jīng)驗(yàn)交流心得5
1、語文
理解和把握規(guī)定的知識點(diǎn)和能力點(diǎn)，尤其要重點(diǎn)關(guān)注新調(diào)整的地方。同時，可以試做近兩年的高考語文試題。
要借助注釋和翻譯，深入理解古詩文的意思和所傳達(dá)的情理�？梢钥粗旁娢脑模约哼M(jìn)行口述翻譯。
重點(diǎn)關(guān)注試題中出現(xiàn)的諸如“理解”“概括”“看法”“感受”等類型的詞語。在具體作答時，要分層分點(diǎn)作答，尤其是對于一題多問的題目更需要如此。
2、數(shù)學(xué)
瀏覽復(fù)習(xí)對教材中的.概念、定理、習(xí)題，記錄的典型題例，應(yīng)增強(qiáng)熟練感。
3、英語
建單項(xiàng)選擇題錯題檔案把每次所做試卷中出錯的地方找出來，分析原因，對所犯錯誤弄個水落石出，然后收集整理，再加以強(qiáng)化訓(xùn)練。
如果遇到大量生詞，只要不影響對整篇的理解就跳過去，如要求猜測詞義就通過上下文來猜。從每套題的閱讀材料中選出一篇作為精讀材料處理，會對英語水平的提高有所幫助的。
4、文綜
歷史可以根據(jù)時間節(jié)點(diǎn)進(jìn)行復(fù)習(xí)，歷史課本的編撰，通常都是根據(jù)時間順序來呈現(xiàn)的，當(dāng)然這也是人類歷史發(fā)展的順序，必須先掌握前面的知識，才知道為什么這樣發(fā)展。
地理根據(jù)高考地理題型整理歸納重要知識點(diǎn)。通過對以往高考試題的分析總結(jié)發(fā)現(xiàn)，很多情況下，重要知識點(diǎn)都會通過固有的題型形式呈現(xiàn)出來，因此根據(jù)高考地理題型的不同，整理歸納重要知識點(diǎn)不失為一個好辦法。
政治總結(jié)劃分背誦重點(diǎn)梯度。同學(xué)們必須根據(jù)考綱，老師平時的重點(diǎn)劃分，以及多次考試和對往年高考試題的分析，自己對政治重點(diǎn)知識有一定的把握。
5、理綜
生物應(yīng)注重概念、回歸教材。概念是學(xué)科的基石，是理解知識點(diǎn)間聯(lián)系的基礎(chǔ)。在經(jīng)歷了細(xì)致的一輪復(fù)習(xí)后，考生接下來的首要任務(wù)就是將教材中的概念進(jìn)行再次整理。
物理應(yīng)將知識網(wǎng)絡(luò)的體系和細(xì)化，把貫穿高中物理的主干內(nèi)容的知識結(jié)構(gòu)、前后關(guān)聯(lián)展起來。例如：高中力學(xué)知識結(jié)構(gòu)和各部分的聯(lián)系;高中電學(xué)知識結(jié)構(gòu)和各部分的聯(lián)系。
化學(xué)應(yīng)當(dāng)專題訓(xùn)練、歸納總結(jié)。近幾年的高考化學(xué)試卷，逐年傾向于“能力立意”，更加注重能力和素質(zhì)的考查。同時由于試題數(shù)目有限，高考卷考察的知識點(diǎn)也比較固定。
經(jīng)驗(yàn)交流心得6
我們都知道，一個學(xué)校是由多個班級組成的，班級是學(xué)校的重要成員，班級的一言一行都將影響著學(xué)校。如何才能將班級工作開展得有聲有色呢？那就要看這個班的指揮官——學(xué)校班主任的工作是怎樣進(jìn)行的。有人說：一個好學(xué)校班主任就是一個好班集體。如果說每個學(xué)生都是一顆小星星，我愿用真誠、熱情為他們撐起一片摯愛的晴空，讓他們各自閃爍出最燦爛、最動人的光輝！為了讓班級充滿活力與創(chuàng)新，為了能更好地塑造學(xué)生的心靈，每個學(xué)期我都在認(rèn)真地工作。下面我就談?wù)勛约喝绾喂芾戆嗉壒ぷ鞯�，重點(diǎn)從以下幾方面努力：
一、熱愛學(xué)生，走進(jìn)學(xué)生世界。
夏丏尊先生曾把學(xué)校比作池，把學(xué)生比作池中魚，把師愛比作池中水。試想想吧，如果沒有師愛，學(xué)校就是無水之池，學(xué)生就是無水之魚。無水之魚，其景是怎么樣的！我的教育原則就是愛，不管做什么事，都應(yīng)該有愛，把愛放在首位。
做好學(xué)校班主任工作，首先要突出一個“愛”字。即熱愛教育事業(yè)，熱愛教師職業(yè)，熱愛教書工作，熱愛自己從教的學(xué)校，熱愛學(xué)校班主任這個崗位，熱愛自己所教的每一個學(xué)生。在學(xué)校班主任工作實(shí)踐中，我堅(jiān)信：只有捧著一顆愛心，才會有愛的奉獻(xiàn)，才能干好自己所愛的事業(yè)和工作。老師，特別是學(xué)校班主任，應(yīng)當(dāng)是愛的使者，一句話，一個眼神，都應(yīng)該洋溢著誠摯無私的愛。每當(dāng)下課時間，我總喜歡充滿愛意地看著他們的一舉一動，與學(xué)生無拘無束地聊天，和他們談?wù)勛约旱陌职謰寢�，聊聊自己的快樂和煩惱，對學(xué)生傾注全部熱情，親近學(xué)生，慢慢地走入學(xué)生的精神世界。漸漸地，學(xué)生越來越喜歡圍在我的身邊，嘰嘰喳喳講個不停，身體不舒服了，和同學(xué)鬧矛盾了，學(xué)生都樂意來告訴我。當(dāng)學(xué)生來到我的身邊時，無論多忙，我都會放下手頭的工作去傾聽。當(dāng)他們的生活、學(xué)習(xí)遇到困難時，我總是竭盡全力地關(guān)心他們、幫助他們。蘇霍姆林斯基說過，當(dāng)學(xué)生走來對你說悄悄話時，你的教育就成功了。
二、做好表率，堅(jiān)持言行一致。
加里寧說過：“教師心須好好檢點(diǎn)自己，他應(yīng)該感到他的一舉一動都處于最嚴(yán)格的監(jiān)督下，世界上任何人也沒有受著這種嚴(yán)格的監(jiān)督�！币虼�，班級制定的紀(jì)律要求學(xué)生做到的，學(xué)校班主任自已心須先做到；要求學(xué)生不做的，自已帶頭不做。教師的身教作用尤其重要�？鬃佑终f：“其身正，不令而行，其身不正，雖令而不行�！币虼�，我要求學(xué)生做到的不遲到，不早退，不曠課等，我自己先做到。我要求學(xué)生每天早上按時、及時到達(dá)班級，自己先坐在教室里，等學(xué)生的到來，學(xué)生親眼目睹，久而久之，學(xué)生們也不好意思遲到，根本上也就不敢遲到了；下午放學(xué)，遲一點(diǎn)離開學(xué)校，督促學(xué)生打掃衛(wèi)生，學(xué)生看在眼里，記在心上，知道學(xué)校班主任對班級的每樣事情都會過問、檢查，學(xué)生在班級工作上就不會存在偷工減料、偷懶現(xiàn)象。無形中，學(xué)生會以老師為榜樣，堅(jiān)持早到教室，做好每一樣應(yīng)做好的本職工作，正如滴滴甘露，潤物無聲。
我平時還經(jīng)常與各科任教師交換意見，及時了解、掌握班上的動態(tài)，杜絕不良之風(fēng)，雖然自己是辛苦些，但一份辛勞，一份收獲。教師之間合作交流，關(guān)系緊密，學(xué)生的缺點(diǎn)少了，學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性也調(diào)動了起來，整個班級的學(xué)習(xí)成績一次次在穩(wěn)定提高。
有人說：“要給人以陽光，你心中必須擁有太陽�！睂W(xué)校班主任是教育者、領(lǐng)路人，只要我們的學(xué)校班主任心中擁有太陽，洞悉學(xué)生的心理，對學(xué)生曉之以理，動之以情，持之以恒；做到和風(fēng)細(xì)雨，定然潤物無聲，學(xué)校班主任工作就會做得更好，實(shí)現(xiàn)著名教育家葉圣陶說的“教是為了不需要教”的教育境界。
三、嚴(yán)而有恒，強(qiáng)化常規(guī)管理。
教育工作千條萬條，德育工作是第一條，這是我從事教育工作的深刻體會。俗話說得好，玉不雕，不成器。學(xué)生的教育離不開嚴(yán)格的紀(jì)律約束，針對初中學(xué)生是非辨別能力差，自制力不強(qiáng)的特點(diǎn)，應(yīng)該制訂嚴(yán)密的管理制度，對學(xué)生進(jìn)行嚴(yán)格的.要求，增強(qiáng)教育力度，提高學(xué)生思想認(rèn)識，促進(jìn)學(xué)生的行為規(guī)范。抓好學(xué)生的德育工作來推動學(xué)生的全面發(fā)展，這既是教育工作的一個主要特點(diǎn)，又是教育工作的基點(diǎn)。
首先，制訂相應(yīng)嚴(yán)格的班規(guī)制度。作為班級學(xué)生遵紀(jì)守法的行動指南。上好思想品德課，認(rèn)真貫徹落實(shí)《中學(xué)生守則》和《中學(xué)生日常行為規(guī)范》，還制訂了《班級公約》、《小組獎扣分條例》，通過全面的強(qiáng)化性的管理，全面地評價學(xué)生的思想行為，而又用獎勵措施，促進(jìn)學(xué)生嚴(yán)格要求，約束自己的言行，做到勇于與不良的現(xiàn)象作斗爭，向著健康的道路發(fā)展。這樣，既能及時給學(xué)生敲響了警鐘，又教育學(xué)生明辨是非，實(shí)施中也收到較好的效果。在工作中，抓好班級制度的建設(shè)，強(qiáng)化各項(xiàng)規(guī)章制度，針對學(xué)生的過錯行為，按照不同程度進(jìn)行教育，做到一視同仁。如有的學(xué)生喜歡遲到，我就給他們講關(guān)于遲到的故事傳說，讓他們引起重視，及時的教育，嚴(yán)格的要求，嚴(yán)格的管理，使學(xué)生認(rèn)識到怎樣才能做好，對那些遲交作業(yè)、抄襲作業(yè)的同學(xué)，我會找他們談心，毫不留情地要求他們改掉，杜絕不良的苗頭出現(xiàn)。在處理每一位學(xué)生的問題上，本人都貫徹以疏導(dǎo)為主、正面教育的方針，不做生硬的批評，而是查清事實(shí)，分析原因，做耐心說服教育工作，使學(xué)生自己認(rèn)識問題的危害性。這樣做，比在班級點(diǎn)名批評學(xué)生效果好，也使他們增強(qiáng)了紀(jì)律觀念，為創(chuàng)建良好的班風(fēng)提供了基本的保障。
其次，加大了對學(xué)生自治自理能力培養(yǎng)的力度。在這點(diǎn)上，特別要提一提的是班干部的選用，這是讓學(xué)生自治的重要途徑。學(xué)校班主任的管理代表的是學(xué)校的管理，不論學(xué)校班主任如何和顏悅色都帶有不容質(zhì)疑的權(quán)威性，也難免有不被理解和接受的時候，通過班干部的協(xié)調(diào)，往往能夠取得意想不到的效果。班干部起的是協(xié)助學(xué)校班主任管理班級的作用，他們接受學(xué)校班主任的指導(dǎo)，又及時向?qū)W校班主任反饋班級情況和同學(xué)們的思想動態(tài)；他們分工管理班級的各項(xiàng)事務(wù)，同時又是一個團(tuán)結(jié)合作的整體。
選好班干部，不但有利于班級管理，而且有利于全體學(xué)生共同發(fā)展。培養(yǎng)學(xué)生擔(dān)任班干部，是培養(yǎng)學(xué)生能力、提高學(xué)生素質(zhì)的一種很有效的方法，如培養(yǎng)其組織能力、管理能力、社交能力、語言表達(dá)能力等，還可培養(yǎng)其關(guān)心集體、關(guān)心他人、樂于奉獻(xiàn)、積極進(jìn)取等優(yōu)良的思想品質(zhì)。多培養(yǎng)班干部有利于多數(shù)學(xué)生全面發(fā)展。
通過班干部管理班級，讓學(xué)生自治自理，卻不等于學(xué)校班主任可以完全不理，這關(guān)涉到學(xué)校班主任的引導(dǎo)、指導(dǎo)和調(diào)控問題。當(dāng)學(xué)生對事情的理解是非不分明，對班級事務(wù)的處理欠妥當(dāng)，不能形成正確的輿論導(dǎo)向、達(dá)成共識的時候，學(xué)校班主任就應(yīng)該及時的給予引導(dǎo)和指導(dǎo)。實(shí)際上，班級的重大決策都應(yīng)該由學(xué)校班主任來決定。要知道，班干部的閱歷和能力在目前還是有限的，有些責(zé)任也是作為學(xué)生的他們所承擔(dān)不了的。只有學(xué)校班主任做好宏觀的調(diào)控，做好班級的帶頭人、領(lǐng)路人，把好方向關(guān)，才有帶領(lǐng)學(xué)生不斷前進(jìn)不斷發(fā)展，促進(jìn)他們?nèi)姘l(fā)展，健康成長。
在做學(xué)校班主任的工作中，有校領(lǐng)導(dǎo)的指點(diǎn)，同事的幫助，學(xué)生的配合，加之自己的一點(diǎn)努力，我們班的班級工作較以前有了較大起色，學(xué)生的整體素質(zhì)在不斷的提高，但我知道成績是暫時的，我還會不斷的努力，及時總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，爭取取得更加輝煌的成績。
經(jīng)驗(yàn)交流心得7
通過這次學(xué)習(xí)，我想大多值得借鑒，聯(lián)系到我的實(shí)際工作，思考一下，的確我的工作中還有很多不足。
首先，我的工作熱情還不夠，前段時間工作狀況不是很佳，缺乏熱情，辦事效率也不高，有什么事不是很積極對待,今后一定要以飽滿的熱情去對待工作，主要迎接挑戰(zhàn)。
其次，對班級的管理不夠用心。班級出現(xiàn)了這些問題：學(xué)生行為習(xí)慣差，說臟話、不守紀(jì)律的學(xué)生部分存在;學(xué)生打掃衛(wèi)生不夠積極，做事能躲則躲，可見學(xué)生不夠團(tuán)結(jié)，班級缺乏凝聚力;班干部管理作用不大，老師較費(fèi)神。所以今后要想辦法增強(qiáng)班級凝聚力，著力培養(yǎng)班干部，發(fā)展學(xué)生的綜合能力，讓班干部充分管理班級，成為管理的得力助手。
另外，班主任除了要善于分析問題，還要多學(xué)習(xí)、多接觸優(yōu)秀的班主任，多向他們學(xué)習(xí)請教，從他們身上學(xué)最佳的管理辦法和做人理念。只有思維開放、勇于探索、開拓，多接觸社會，才能做好班主任工作，做一個優(yōu)秀的班主任、做一個優(yōu)秀的老師。
一、迅速發(fā)展的社會環(huán)境要求教師必須進(jìn)行培訓(xùn)。
我們所處的時代是一個充滿變化、快速發(fā)展的時代。具體到小學(xué)來說，首先是課程內(nèi)容的日新月異。近幾年，學(xué)生使用的教材不再是一個固定的版本，有的年度6個年級多到了3個版本，這就打破了多年來所有學(xué)生使用一套教材的局面。原來教師由于教材的固定，可以說閉著眼也能把課備好，現(xiàn)在的教學(xué)內(nèi)容對教師來說是嶄新的，這就要求教師要不斷學(xué)習(xí)，掌握新的課程理念，才能適應(yīng)有效的教學(xué)。其次是學(xué)生環(huán)境的變化。現(xiàn)在的孩子再不是原來聚在一起“過家家”的年代，他們處在一個技術(shù)突飛猛進(jìn)的時代，教師有很多的新鮮事物是同學(xué)生一塊接觸的，這就給老師一個很大的挑戰(zhàn)，教師必須給自己充電才能保證孩子素質(zhì)教育的真正實(shí)施。再者是孩子思想的變化�，F(xiàn)在的孩子受周圍環(huán)境的影響，不再像以前孩子那樣“單純”，當(dāng)然這也是一種社會的進(jìn)步。這就要求教師加強(qiáng)教書育人的`責(zé)任感，提高教師從事教育教學(xué)工作的積極性。
二、成立培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，建立培訓(xùn)制度，努力提高教師參與培訓(xùn)的積極性。
自開展校本培訓(xùn)以來，學(xué)校就高度重視這項(xiàng)工作，專門成立了以校長為組長、教務(wù)主任為副組長，骨干教師為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組。校長具體負(fù)責(zé)并負(fù)責(zé)師德培訓(xùn)工作;教務(wù)主任負(fù)責(zé)常規(guī)教研培訓(xùn);張忠慶負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)及多媒體方面的培訓(xùn);楊曉慶負(fù)責(zé)教育理論的培訓(xùn)。為了不使培訓(xùn)流于形式，我們制定了專門的制度，有培訓(xùn)，有筆記，有考試，有應(yīng)用。總之我校始終堅(jiān)持一個原則：分工負(fù)責(zé)，責(zé)任到人，獎優(yōu)罰劣。
三、我校校本培訓(xùn)的內(nèi)容。
我校依照上級的要求，結(jié)合我校的實(shí)際情況，我們確立了以下培訓(xùn)內(nèi)容。
第一，知識技能的培訓(xùn)。
知識和技能的擴(kuò)充是教師面對迅速變化的社會環(huán)境所必須作出的反應(yīng)，教師必須不斷更新自己的知識和學(xué)習(xí)新的技能才能適應(yīng)有效教學(xué)的需要。教師不僅應(yīng)掌握必須的計(jì)算機(jī)技術(shù)，教師的課堂教學(xué)基本技能、教育教學(xué)觀念都要及時得到修正。在強(qiáng)調(diào)素質(zhì)教育的今天，教師作為教育教學(xué)活動的觀察者、設(shè)計(jì)者、指導(dǎo)者、參與者、評價者，甚至是改革者，如何實(shí)現(xiàn)教師角色的成功轉(zhuǎn)換，提高教師的教學(xué)實(shí)踐技能，這是校本培訓(xùn)的重要任務(wù)和內(nèi)容之一。
第二，教育理論的培訓(xùn)。
由于教師在教學(xué)過程中的行為與策略實(shí)際上是基于對學(xué)生的綜合了解和對所選擇的教育理論的運(yùn)用，所以掌握一定的教育理論是教師從事教育職業(yè)所必須的，因此教育理論學(xué)習(xí)也是我校校本培訓(xùn)的重要內(nèi)容。那些經(jīng)過學(xué)校和教師挑選的、被視為對教師專業(yè)發(fā)展有價值的原理，都是我校校本培訓(xùn)的內(nèi)容之一。
第三，常規(guī)教研培訓(xùn)
教師教育研究能力的培養(yǎng)是教師校本培訓(xùn)的重要任務(wù)。通過本校及校際同事之間信息的交流與共享，教師對自己教學(xué)中的問題進(jìn)行分析、研究和對自己的教學(xué)行為進(jìn)行反思，仔細(xì)思考自己的行動和檢查自己的專業(yè)行為，從而改善自己將來的教學(xué)。
第四，加強(qiáng)師德培訓(xùn)。
加強(qiáng)師德建設(shè)，尤其是加強(qiáng)教師教書育人的責(zé)任感。教師不僅要教書，更重要的還要育人，要培養(yǎng)出人格健全的人。教師的職業(yè)道德不僅關(guān)系到教師本人的發(fā)展，也關(guān)系到新世紀(jì)人才的培養(yǎng)。因此，校本培訓(xùn)應(yīng)對教師進(jìn)行師德教育，增強(qiáng)教師的事業(yè)心，強(qiáng)化教師的職業(yè)責(zé)任感，提高教師從事教育教學(xué)工作的積極性。
四、培訓(xùn)形式靈活多樣，注重落實(shí)。
校本培訓(xùn)是一項(xiàng)長期、靈活的工程。我校的校本培訓(xùn)分集中培訓(xùn)和日常研訓(xùn)兩種形式。
經(jīng)驗(yàn)交流心得8
自從我XX年工作以來，一直在xx中學(xué)任教，而且擔(dān)任班主任工作，雖然當(dāng)了七、八年左右的班主任，但沒有什么方法和經(jīng)驗(yàn)。今天，能在這里跟大家一起交流班主任工作，我感到非常榮幸，只是現(xiàn)在就把我做班主任工作的一些心得和感想和大家交流一下，不當(dāng)之處還請大家指正。
實(shí)話說當(dāng)班主任不容易，壓力很大，主要是：學(xué)生帶來的知識壓力、學(xué)校管理帶來的壓力、家庭生活帶來的壓力、身體狀況帶來的壓力、學(xué)生安全方面思想的壓力，這各方面的壓力都讓我們無法放松自己。
我常這樣勉勵自己，做班主任并不是一件很困難的事，只要你用心去做。所以，工作中，我常做換位思考，假如我是學(xué)生，我希望一個什么樣的老師來做我的班主任呢。是的，如果我是學(xué)生，我希望我的老師是一個具有很高個人修養(yǎng)的老師，我希望我的老師是一個知識淵博的老師，我希望我的老師是一個充滿智慧的老師
正是有了這種換位思考的心態(tài)，在班級管理中，我適時調(diào)整自己，向?qū)W生心目中老師的方向去努力。
正所謂學(xué)高為師，身正為范，要想學(xué)生信服你并愛戴你，教師個人就要具備很高的人格修養(yǎng)，能夠以自己的實(shí)際行動來感染和感動學(xué)生。
首先，我要求自己能夠正確認(rèn)識和評價自己，能在各方面注意為人師表，關(guān)心愛護(hù)學(xué)生，遇順境不驕傲，遇逆境不消沉，樂觀開朗；在學(xué)生面前表現(xiàn)出對人生的熱愛，對事業(yè)的追求，樂觀向上、心胸豁達(dá)的心理狀態(tài)。用自己的人格風(fēng)范去感染學(xué)生，以輕松愉快、積極向上的心境迎接每一天的工作。
所以每一天，不管自己的心情如何，我在學(xué)生面前都是微笑的，開心的，讓他們能夠感覺到每一天都是新的，都應(yīng)該輕松的去面對，學(xué)生們的學(xué)習(xí)是艱苦的，但是作為老師，如果自己的心情言行能讓學(xué)生輕松地對待學(xué)習(xí)，輕裝上陣，學(xué)生是很感謝你的。
同樣，老師的行為規(guī)范也直接影響到學(xué)生。自從當(dāng)上班主任，我更加意識到用自己的行為影響學(xué)生的重要性。養(yǎng)成了一進(jìn)入教室，先將講桌擦一擦，整理一下講桌上的粉筆和板擦，這些小事看上去微不足道，但久而久之，學(xué)生也會發(fā)生改變，學(xué)生的課桌椅排列整齊了，桌上的書籍也整齊了。
我們知道，對學(xué)生的教育，應(yīng)該把如何做人放在第一位，我想，對于教會學(xué)生如何做人，與其說大道理，還不如自己以身師范，讓學(xué)生感覺到你就是他的榜樣，從而潛移默化的影響他，感染他，從而達(dá)到教育的目的。
班主任的課一定要努力上好，如果你的課上不好，學(xué)生可能會不認(rèn)可你，以至于你的班主任工作學(xué)生也不服從；而如果你的課上的好，學(xué)生就有可能把對你的課的認(rèn)可或敬重轉(zhuǎn)移到你的班主任工作的認(rèn)可上。所以我覺得，上好課對班主任很重要。
班主任只有通過高質(zhì)量的課堂教學(xué)，才能很好地完成班級教育的任務(wù)，推動班集體建設(shè)；才能在教師和學(xué)生中樹立威信，取得老師和學(xué)生的信任；才能駕馭班級并使其不斷健康發(fā)展�！白鳛橐粋�班主任，一定首先要在學(xué)科教學(xué)或者說專業(yè)技能上征服學(xué)生，要讓學(xué)生迷戀自己的課堂讓學(xué)生覺得上你的課時間過得特別快，下課后又盼望著明天上你的課”，所以，在平時的教學(xué)工作中，認(rèn)真上好每一節(jié)課應(yīng)該是我們每一位班主任的目標(biāo)和追求。
當(dāng)然這幾年我也只是在摸索中從這幾個方面做了以下的嘗試：
1、精心選拔優(yōu)秀得力的班干部。
選班干部不一定是學(xué)習(xí)好的學(xué)生，但必需是認(rèn)真負(fù)責(zé)、責(zé)任心強(qiáng)的學(xué)生，。因?yàn)榈昧Φ陌喔刹渴前嗉壒ぷ鞯撵`魂，良好的班風(fēng)樹立主要靠的就是優(yōu)秀的班干部。這樣，選取優(yōu)秀的班干部幫助我們管理班級就顯得尤其重要了。這項(xiàng)工作是一定要多花心思，多花時間，要多管，而且要一管到底。
2、制定切實(shí)有效的規(guī)章制度職責(zé)和細(xì)則。
接下來就是各自討論并擬定班級規(guī)章制度和職責(zé)，形成文字，當(dāng)然都是暫行的。這個擬定過程學(xué)生參與進(jìn)來，我來把關(guān)，但有些還要根據(jù)班級實(shí)際做出修訂。
3、把握好師生關(guān)系的`親與疏
班主任在班級管理的過程中，要注意自己的角色定位，與學(xué)生之間保持一個適度的距離，努力將自己塑造成一個既可親，又可敬的班主任形象。
4、把握好教育管理的寬與嚴(yán)
我認(rèn)為班級管理工作中的“嚴(yán)”應(yīng)是：工作計(jì)劃的嚴(yán)密，班級紀(jì)律的嚴(yán)明，處理違紀(jì)學(xué)生的嚴(yán)肅，對自己和學(xué)生要求的嚴(yán)格。而“寬”則是：班級管理氛圍寬松，對學(xué)生的寬厚、寬容，制定學(xué)生進(jìn)步目標(biāo)的寬泛。但對學(xué)生也要有必要的懲罰。
教學(xué)工作中，我們常說：“教學(xué)有法，但教無定法”，其實(shí)班主任工作也是如此，由于每個學(xué)生的性格、脾氣、愛好都不相同，作為班主任，在管理班級、教育學(xué)生的過程中，其實(shí)也是因人、因事、因時而定的，絕不能一成不變。 簡單的說我做的就是這幾點(diǎn)：
一是：育好己——教育好自己，提高自身修養(yǎng)，增加人格魅力。 二是：上好課——這是一個老師的根本所在。
三是：帶好班——智慧的，輕松的管理好你的班級。
教育的根本在于對人的心靈、智慧的開發(fā)，心靈的陶冶，人格與個性的教育。班主任——學(xué)生生命中的“重要他人”，對學(xué)生的影響無疑是長遠(yuǎn)而不可逆的。 總之，作為班主任要善于總結(jié)，金無足赤。再出色的班主任工作中也有不足的地方。這就需要班主任要不斷的總結(jié)，找出工作中存在的問題，及時改進(jìn)，這樣班主任工作才能不斷進(jìn)步，更上一層樓。做好班主任工作并不是一件容易的事情，只有不斷的探索，不斷的改進(jìn)，來提高自身水平，才能成為一名優(yōu)秀的班主任。
經(jīng)驗(yàn)交流心得9
根據(jù)當(dāng)前初中教學(xué)的現(xiàn)狀，我們可以探討如何更好地上好初中生物課，并構(gòu)建一個“快樂的、生動有趣的生物課堂”。以下是我的觀點(diǎn)，請大家批評指正。首先，為了上好初中生物課，我們應(yīng)該注重培養(yǎng)學(xué)生對生物學(xué)科的興趣和探索精神。生物是與我們息息相關(guān)的學(xué)科，我們可以通過生動的案例和實(shí)際的觀察來引發(fā)學(xué)生的興趣。例如，通過展示一些有趣的動物或植物的圖片或視頻，激發(fā)學(xué)生對生物多樣性的好奇心。另外，帶領(lǐng)學(xué)生參觀實(shí)驗(yàn)室或者進(jìn)行一些小型實(shí)驗(yàn)，讓學(xué)生親自動手操作，體驗(yàn)科學(xué)的樂趣和刺激。這樣能夠使學(xué)生更主動地參與到課堂中來，提高他們的學(xué)習(xí)積極性。其次，我們要注重培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)踐能力和解決問題的能力。生物學(xué)科是理論與實(shí)踐相結(jié)合的學(xué)科，我們可以通過開展一些實(shí)踐活動來提高學(xué)生的實(shí)踐操作技能。例如，組織學(xué)生進(jìn)行一些簡單的野外考察，讓學(xué)生親自觀察和記錄生物現(xiàn)象，培養(yǎng)他們的觀察力和實(shí)際操作能力。同時，我們還可以設(shè)計(jì)一些問題和情境讓學(xué)生進(jìn)行探究式學(xué)習(xí)，引導(dǎo)他們自主思考和解決問題的能力。這樣不僅可以加深學(xué)生對知識的理解，還能培養(yǎng)他們的創(chuàng)新思維。另外，為了構(gòu)建一個“快樂的、生物課堂”，我們需要注重師生之間的互動和積極的課堂氛圍。教師在上課時應(yīng)該注重與學(xué)生的互動，可以通過提問、小組討論等方式激發(fā)學(xué)生的思考和參與。同時，我們也要鼓勵學(xué)生積極表達(dá)自己的觀點(diǎn)和思想，培養(yǎng)他們的合作精神和團(tuán)隊(duì)意識。在課堂上，我們可以通過設(shè)置游戲環(huán)節(jié)、小組競賽等方式增加課堂的趣味性，讓學(xué)生在活動中學(xué)習(xí)、交流和成長�？傊虾贸踔猩镎n的關(guān)鍵是培養(yǎng)學(xué)生的興趣和實(shí)踐能力，并且構(gòu)建積極互動的課堂氛圍。當(dāng)然，以上只是我個人的觀點(diǎn)，可能存在不足之處，歡迎大家批評指正。
一、現(xiàn)在生物教學(xué)的現(xiàn)狀
首先，初中生物教學(xué)的現(xiàn)狀存在一些問題。目前初中學(xué)生的素質(zhì)參差不齊，尤其是后進(jìn)生比例較高，同時學(xué)校的設(shè)施也不完善。多年來，應(yīng)試教育模式占主導(dǎo)地位，初中畢業(yè)生不用考生物學(xué)科。因此，學(xué)生們對于生物學(xué)的興趣和學(xué)習(xí)動力都相對較低。他們往往更加關(guān)注語文、數(shù)學(xué)和英語等科目，而對于生物學(xué)則持有厭學(xué)情緒。這導(dǎo)致了許多學(xué)生在進(jìn)入高中后，對生物知識基本上一無所知。然而，如果我們仔細(xì)研究高考的考試大綱和說明，會發(fā)現(xiàn)高中考試要求掌握的內(nèi)容包括中學(xué)的全部生物知識，既包括初中階段的知識，也包括高中的知識�？墒牵瑑H有三年的高中學(xué)習(xí)時間根本無法補(bǔ)充之前三年所缺失的生物知識。此外，由于應(yīng)試教育的影響，很多學(xué)校對生物課程進(jìn)行調(diào)整和縮減，為其他學(xué)科留出更多時間。原本每周兩節(jié)的生物課程變成了僅有一節(jié)。甚至在一些缺乏生物教師的學(xué)校里，由其他學(xué)科的教師來替代授課。因此，在應(yīng)試壓力下，各個學(xué)科自然而然地被劃分為主科和副科，這在某種程度上也對教師進(jìn)行了等級劃分。在如此大的環(huán)境下，許多教師對于生物教學(xué)可能沒有足夠的重視。為了改變初中生物教學(xué)的現(xiàn)狀，我們需要采取一些措施。首先，學(xué)校應(yīng)該加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，提供更好的教學(xué)環(huán)境。其次，教育部門應(yīng)調(diào)整教育政策，減少應(yīng)試教育的影響，鼓勵學(xué)生對生物學(xué)科的興趣和學(xué)習(xí)積極性。同時，學(xué)校也需要加強(qiáng)師資培訓(xùn)，確保每位生物教師都具備扎實(shí)的專業(yè)知識和教學(xué)能力。最后，家長和學(xué)生也要重視生物學(xué)科的學(xué)習(xí)，盡量利用課外時間進(jìn)行拓展和鞏固。只有通過全社會的共同努力，才能改善初中生物教學(xué)的現(xiàn)狀，提升學(xué)生的生物素養(yǎng)。
二、初中生物教學(xué)的重要性。
1、生物教學(xué)旨在培養(yǎng)學(xué)生對生物科學(xué)的興趣與理解，幫助他們掌握相關(guān)知識和技能，以便更好地適應(yīng)現(xiàn)實(shí)生活并為社會做出貢獻(xiàn)。作為一名生物老師，我們肩負(fù)著教書育人的責(zé)任，積極培養(yǎng)學(xué)生的素養(yǎng)、品質(zhì)和責(zé)任感。
2、初中生物教學(xué)還肩負(fù)著為學(xué)生進(jìn)入高中進(jìn)一步學(xué)習(xí)打下基礎(chǔ)的功能
三、如何上好初中的生物課
1、創(chuàng)設(shè)情境，導(dǎo)入課堂，激發(fā)學(xué)習(xí)熱情
創(chuàng)設(shè)教學(xué)情境是指教師有意利用環(huán)境、情感、藝術(shù)等因素，通過語言、視頻等手段來調(diào)動學(xué)生無意識的心理活動，以協(xié)調(diào)有意識的心理活動。這樣做可以最大限度地發(fā)掘人的生理和心理潛能，激發(fā)學(xué)習(xí)情趣，拓展思維空間，使學(xué)生積極主動地投入到學(xué)習(xí)中去。同時，創(chuàng)設(shè)教學(xué)情境也是活躍課堂氣氛的重要環(huán)節(jié)。經(jīng)常聽到有同事埋怨：“現(xiàn)在的生物課不好上，學(xué)生沒有反應(yīng)，沒有激情，課堂氣氛不怎么樣好。”我認(rèn)為學(xué)生的激情是無限的，尤其是初中學(xué)生，只是它們隱藏在學(xué)生的內(nèi)心深處。只要我們用自己的熱情去激發(fā)學(xué)生，就能喚醒他們的激情。只有當(dāng)生物引起學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和好奇心時，才能使他們在學(xué)習(xí)中集中注意力，積極主動地感知、記憶、思維和想象。只有這樣，他們才會覺得學(xué)習(xí)不是一件苦差事，表現(xiàn)出喜悅的心情和求知欲，從而使課堂氣氛良好。因此，作為生物教師，我們必須根據(jù)教材的不同，創(chuàng)設(shè)不同的情景，以激發(fā)學(xué)生的興趣和好奇心。只有這樣，才能使學(xué)生在探索生物的世界中獲得樂趣，積極參與學(xué)習(xí)，提高自己的知識水平和能力。
例如：講授《免疫》導(dǎo)入：外界到處充斥著各種各樣的病菌，但我們還是健康的，但是被大火燒傷的人卻容易感染各種疾病。又或者提出：我們小的時候有沒有打預(yù)防針？為什么要打預(yù)防針？等等。這樣每一節(jié)課都能誘導(dǎo)學(xué)生，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。
2、多種方法，應(yīng)用課堂，提高效率
生物學(xué)科具有許多名詞概念、抽象的知識內(nèi)容，并與自然和社會生活緊密相關(guān)。如果教師長時間使用單一的教學(xué)方法，學(xué)生可能會感到厭倦，并且無法創(chuàng)造出良好的課堂氛圍。因此，我們需要充分挖掘適合的教學(xué)方法。眾所周知，教學(xué)方法是非常多樣化的，主要包括講授法、小組討論法、啟發(fā)式教學(xué)法、實(shí)驗(yàn)教學(xué)法、多媒體應(yīng)用法等。教學(xué)方法沒有固定的模式，也不存在一種萬能的普遍適用的教學(xué)方法，每種教學(xué)方法都有其優(yōu)點(diǎn)和不足之處。因此，我們需要根據(jù)學(xué)科特點(diǎn)、知識層次、教學(xué)內(nèi)容和學(xué)生的年齡等因素靈活運(yùn)用多種教學(xué)方法。只有這樣，才能夠達(dá)到事半功倍的'效果。在這里，我想結(jié)合詹老師的課堂經(jīng)驗(yàn)，談一談一些行之有效的教學(xué)方法。
�。�1）角色扮演
角色扮演法是指在教學(xué)過程中，根據(jù)教學(xué)需要，在教師的組織下，由教師或?qū)W生按照教材的要求扮演特定的角色，并通過扮演來進(jìn)行學(xué)習(xí)活動。角色扮演能夠激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和積極性，讓他們成為學(xué)習(xí)的主體。這種教學(xué)方法尤其適合義務(wù)教育階段的學(xué)生，因?yàn)樗麄兿矚g模仿，愿意表演，并且喜歡在集體中展示自己的才華。通過角色扮演后取得的成功經(jīng)驗(yàn)會增強(qiáng)學(xué)生的學(xué)習(xí)自信心。
例如：《免疫》這節(jié)課就可以運(yùn)用到角色扮演：皮膚、粘膜等等。
此外，還有《生態(tài)系統(tǒng)》這一節(jié)課中，在分析構(gòu)成生態(tài)系統(tǒng)的各種生物之間是相互影響，相互作用的同時，學(xué)生分別扮演動物、植物、細(xì)菌、真菌、環(huán)境幾個角色，通過演說得出結(jié)論；在“食物鏈和食物網(wǎng)”中，講解消費(fèi)者和生產(chǎn)者之間以及消費(fèi)者之間的吃與被吃的關(guān)系時，學(xué)生分別扮演草、兔、狐、鷹、狼等，自己找出吃與被吃的對象，既直觀又形象生動。在輕輕松松的氣氛中弄明白生態(tài)系統(tǒng)中各種生物之間的關(guān)系，完成了教學(xué)任務(wù)。
�。�2）小組合作學(xué)習(xí)
合作學(xué)習(xí)是一種被廣泛采用的教學(xué)理論和策略體系，它強(qiáng)調(diào)創(chuàng)新和實(shí)效。在全球許多國家，合作學(xué)習(xí)被視為新課程的重要理念之一。合作討論法是指在教師的引導(dǎo)下，全班或小組一起解決問題、交流意見、相互啟發(fā)、辯明是非，并通過互相學(xué)習(xí)的方法來達(dá)成共識。合作學(xué)習(xí)對于改善課堂氛圍、提高課堂效率、促使學(xué)生形成良好的學(xué)習(xí)品質(zhì)具有重要作用，不容忽視。在生物課堂教學(xué)中，我們也可以采用小組合作學(xué)習(xí)的方式。例如，可以讓學(xué)生以問題為導(dǎo)向展開討論，并總結(jié)出小組的共同意見，再由小組成員推薦的代表回答問題。這種教學(xué)方法不僅能夠活躍課堂氛圍，使學(xué)生更好地掌握知識，還能夠培養(yǎng)學(xué)生的團(tuán)隊(duì)意識和合作精神。
�。�3）讀書指導(dǎo)法
讀書指導(dǎo)法是一種幫助學(xué)生通過閱讀教科書和參考書籍來獲取知識、培養(yǎng)自學(xué)能力的方法。這種方法適用于內(nèi)容相對簡單、學(xué)生容易理解的知識。在教學(xué)過程中，老師可以引導(dǎo)學(xué)生完成教科書中的練習(xí)題，通過一些有代表性的習(xí)題讓學(xué)生深入理解知識。學(xué)生在查找答案的過程中，不僅可以掌握課程內(nèi)容，還可以培養(yǎng)自己的自學(xué)能力。這樣一來，老師的教學(xué)負(fù)擔(dān)得以減輕，學(xué)生的學(xué)習(xí)能力也會得到提高。
3、多種媒體應(yīng)用于教學(xué)
學(xué)生所掌握的知識主要來源于書本和他人的經(jīng)驗(yàn)，這些經(jīng)驗(yàn)都是間接性的。在教學(xué)過程中，學(xué)生通常會花費(fèi)大部分時間和精力來學(xué)習(xí)這些間接經(jīng)驗(yàn)。為了呈現(xiàn)認(rèn)知材料，可以采用語言文字、實(shí)物和掛圖等不同的方式。無論選擇哪種方式，都應(yīng)該遵循形象、直觀、新穎和有趣的原則。尤其在生物學(xué)科中，通過使用掛圖、標(biāo)本、模型、實(shí)物、板畫、實(shí)驗(yàn)和多媒體等工具，可以生動地展示生物的形態(tài)、結(jié)構(gòu)和生理現(xiàn)象。直觀教學(xué)通過刺激學(xué)生的眼睛、耳朵和手等多個感官器官，能夠通過多種途徑激發(fā)大腦，加強(qiáng)對知識的記憶、理解和掌握，從而營造出良好的課堂氛圍。因此，在生物學(xué)科教學(xué)中，除了靈活運(yùn)用多種教學(xué)方法外，還應(yīng)該創(chuàng)造更多的條件來進(jìn)行直觀教學(xué)。
經(jīng)驗(yàn)交流心得10
高一數(shù)學(xué)吳xx：一節(jié)課的好與壞不僅反應(yīng)在教學(xué)質(zhì)量上也體現(xiàn)在課堂的管理上。眾所周知，課堂的秩序直接影響教學(xué)質(zhì)量，而課堂秩序同時也是需要師生之間長時間的磨合而成的一種默契。這兩點(diǎn)恰恰是我這個新來老師所沒有的，所以我們實(shí)習(xí)老師和學(xué)生之間培養(yǎng)這種默契的空間是很大的。
我理想中的教育是和聲細(xì)語的、溫柔的，帶有一定的賞識�？墒且粋�月下來，我發(fā)現(xiàn)這種教育方法真的不可行。我想我可能是對這種教育方式理解的不夠透徹以至于產(chǎn)生的效果不盡人意，還有可能是因?yàn)橛眠@種方法也要因材施教，因地而異，因人而異吧。
在我的教育觀念里應(yīng)該用愛去教育孩子，可是這一個月來我發(fā)覺到我的愛包含了一些溺愛與縱容。比如：有些小孩子上完廁所老找我來提褲子，出于那份愛我總是樂意代勞。而有一次我看到一個小孩找另外那個老師時，她拒絕了，鼓勵他自己提。小孩做到了，以后每次都自己提褲子。這件事雖小但給我很大的教育啟示，讓我不得不重整我的教育觀念。
我漸漸的明白了教書育人有時就要狠，這種狠是在愛的基礎(chǔ)上的那份理智。盡管有時覺得挺不近人情的，但為了教育他們就要下狠心。當(dāng)然要掌握一定的分寸，教育要嚴(yán)格，要想使孩子形成一個良好的習(xí)慣除了言傳身教更重要的是要有一定的原則，要嚴(yán)格遵守教育原則。
初一地理劉紫婷：這次的經(jīng)驗(yàn)交流對我的觸動很大，每個人都有不同的問題，這些問題可能就是我們大家也存在或者潛在的問題，借此機(jī)會大家都拿出來集思廣益，共同解決并且每個人都獲得了進(jìn)步。
在我看來，目前大家的普遍教學(xué)問題其實(shí)就是管理課堂，對于初中的學(xué)生來說他們的心智還是比較幼稚玩心很重，所以課堂有時會過于活躍，對于這個方面，初期培訓(xùn)中老師也跟我們反復(fù)強(qiáng)調(diào)，首先我們跟學(xué)生年齡差不多，所以相處起來比較容易，這也導(dǎo)致他們忽視我們教師的身份，所以我們必須擺正我們的態(tài)度，剛?cè)岵?jì)，該嚴(yán)肅對待的時候必須嚴(yán)肅處理。
除此之外，我們還交流了很多很多的問題，這也讓我收獲了很多，交流會結(jié)束了，但是交流并沒有停止，希望大家一同進(jìn)步。
初二語文李xx：通過本次經(jīng)驗(yàn)交流，我學(xué)習(xí)到了很多經(jīng)驗(yàn)，對自己以后的實(shí)習(xí)教學(xué)有很大的幫助，例如有一個同學(xué)就如何調(diào)動學(xué)生上課積極性提出了很有借鑒意義的經(jīng)驗(yàn)，她提到調(diào)動積極性要充分利用好多媒體工具，豐富課件，做好每一課的課件，把課件精致化，中間可以插入一些微課視頻，讓學(xué)生在短暫的時間里既可以得到放松，又可以學(xué)到知識。
除此之外，困擾我已久的一個問題也得到了解決，我所帶的班級里個別學(xué)生上課無所事事，下課不完成作業(yè)，罰寫更不會寫，交流會上大家都積極向我提建議，比如把作業(yè)放到課堂上強(qiáng)調(diào)，提高他們的重視性等等。通過本次經(jīng)驗(yàn)交流會，我學(xué)到了很多東西，期待以后更多的集體活動。
初一政治語文林xx：通過本次交流，我們對于最近教學(xué)中出現(xiàn)的'問題作了積極的討論，并且每位成員都踴躍回答，對于我們之后的教學(xué)有著重要的作用。例如，我們針對如何讓學(xué)生在課堂上更有積極性，如何更好、更有效的管理課堂，如何解決學(xué)生不寫作業(yè)的問題，還有如何在教授學(xué)生知識的同時，更好的讓他們的思想道德水平有所提高等，并且對于每一個問題，我們各抒己見，對于我們之后的教學(xué)有著重要的作用。我覺得，今后我們可以多多交流。
初二數(shù)學(xué)文xx：通過本次交流，我收獲了很多建議。
第一個，上課要提問，提好問，教師不要提沒有意義的問題，要能利用問題讓學(xué)生進(jìn)行深層次思考，調(diào)動自主思考能力。
第二個，對學(xué)生的回答，要做出點(diǎn)評，好或者不好？聲音要不要大點(diǎn)？等等，不要學(xué)生回答了就沒事了，要鼓勵學(xué)生思考。
第三個，要多引導(dǎo)學(xué)生“學(xué)”，老師少講，學(xué)習(xí)更多是學(xué)生主觀的事情，老師更多是引導(dǎo)學(xué)生去思考問題，給學(xué)生指引方向。
第四個，要教與練相結(jié)合，注意復(fù)習(xí)，讓知識牢牢扎根學(xué)生心里，還要多多練習(xí)來解決實(shí)際問題。
初一政治李xx：頂崗一個月了，第一次面對四個班的學(xué)生，不再是以前在大學(xué)的那種錄課，這次面對的是實(shí)實(shí)在在的學(xué)生，這一陣子的教學(xué)使我對教學(xué)產(chǎn)生了新的思考。
本次經(jīng)驗(yàn)交流，對于我們每個人來講都是受益匪淺的。如何給學(xué)生講一節(jié)完完整整的，并且十分優(yōu)秀的課，是我們每位教師都要學(xué)習(xí)的。備課、上課、課后反思，每一個環(huán)節(jié)都不能缺失。每一個環(huán)節(jié)都應(yīng)該注意很多事項(xiàng)，今后，希望大家不斷進(jìn)步，對于我自己，我也會通過聽學(xué)校公開課，優(yōu)質(zhì)課以及其他老師的課來不斷提高自己，我會虛心向其他老師請教，努力完善自己的不足。
高二語文劉歡歡：通過本次交流，我們深刻地討論了關(guān)于如何調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性、如何確保學(xué)生作業(yè)的完成情況、如何管理課堂紀(jì)律等一系列問題。在課堂當(dāng)中，我們要確保學(xué)生的主體地位，明確教師僅僅起主導(dǎo)作用。
所以說，調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性這一點(diǎn)十分重要，根據(jù)實(shí)際教學(xué)體驗(yàn)，我們得出了一些方案，首先，授課的內(nèi)容需要具有趣味性，可以在課前播放一些動畫片段來吸引學(xué)生的注意力并高效地進(jìn)行課堂導(dǎo)入；其次，在課堂上要多進(jìn)行提問，師生互動的同時帶動整個課堂的氛圍。布置作業(yè)是檢驗(yàn)及鞏固學(xué)生學(xué)習(xí)成果的一個重要手段，如果有學(xué)生不完成作業(yè)，那么我們首先應(yīng)該了解該學(xué)生完不成作業(yè)的原因，倘若只是因?yàn)樽约贺澩鎽械米�，我們就�?yīng)該采用在課堂上宣讀名單的方法，利用學(xué)生的自尊心來促使他們補(bǔ)完作用，更甚者應(yīng)該讓該學(xué)生在自習(xí)課時到辦公室寫作業(yè)。關(guān)于課堂紀(jì)律這方面，我們可以綜合運(yùn)用課堂日志和得當(dāng)?shù)膽土P方式如罰站等。
初一歷史李xx：通過這次學(xué)習(xí)交流，我學(xué)習(xí)到了在上課過程中教師應(yīng)該以學(xué)生為本，充分發(fā)揮學(xué)生的積極性，課堂中的要多設(shè)置問題，在問題的設(shè)置上，要設(shè)置有層次，不能有低含量的問題，而我更加意識到問題的引導(dǎo)，琢磨自己的講課風(fēng)格，應(yīng)該用問題引導(dǎo)，去將學(xué)生的思維調(diào)動起來，從而達(dá)到學(xué)生與老師的互動，使之成為一節(jié)好課，讓學(xué)生聽的高效，收獲更多。而問題的設(shè)置就還可以將學(xué)生討論環(huán)節(jié)設(shè)置好，學(xué)生因?yàn)閱栴}可以進(jìn)行討論，在討論的過程中，進(jìn)一步讓學(xué)生感受學(xué)習(xí)知識的魅力與樂趣。
初一英語焦xx：通過本次交流，我學(xué)到了很多有用的課堂管理技巧以及學(xué)生學(xué)習(xí)促進(jìn)技巧，這次交流，我們集中進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)分享，提出問題，小組人員積極討論，在討論的過程中主要呈現(xiàn)出兩大問題， 一是如何調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性，大家也都分享了自己的感受，通過交流，我總結(jié)出以下幾點(diǎn)，首先要結(jié)合學(xué)生的學(xué)情和實(shí)際情況，比如我所帶的學(xué)生是初一年級中比較活躍的，那麼結(jié)合他們的情況，我們可以在課上適當(dāng)?shù)亟o他們觀看一些視頻和有趣的圖片之類的，吸引他們的注意力，也可以在課堂內(nèi)容的教學(xué)中，在保證教學(xué)任務(wù)完成的情況下，適當(dāng)?shù)卦黾右恍┤の缎缘幕顒樱热缧〗M游戲等，也可以在課堂結(jié)構(gòu)的規(guī)劃上，更側(cè)重于與學(xué)生的交流，多增加一些學(xué)生自主討論的活動，真正實(shí)現(xiàn)學(xué)生學(xué)，樂于學(xué)。
此外，還有一個普遍存在的問題，就是布置的作業(yè)無法有效完成，有些學(xué)生甚至不交作業(yè)，這一部分學(xué)生在很大程度上是極度缺乏自制力的學(xué)生，碰到這種情況，就需要教師發(fā)揮自身作用，對學(xué)生作出強(qiáng)制性的要求，并實(shí)行獎懲制度，真正實(shí)現(xiàn)作業(yè)的有效性，這次經(jīng)驗(yàn)交流會使我學(xué)習(xí)到了很多有用的方法，希望在今后的實(shí)習(xí)生活中，可以多一些這樣的活動。
經(jīng)驗(yàn)交流心得11
李鳳遐老師年近花甲，卻童心十足,她熱愛教育事業(yè)，立誓做一輩子老師，用非常六加一的師愛感動每一位學(xué)生。她深深感遭到教師的樂趣就是育人的樂趣，就是每天與學(xué)生心靈接觸的樂趣。從她的講座中讓我感遭到要愛學(xué)生，要用尊重引領(lǐng)學(xué)生，讓班級始終充滿愛的氛圍。愛就是一種教育，是一位教師師德的高尚體現(xiàn)。要培養(yǎng)學(xué)生的優(yōu)秀品質(zhì)，要使學(xué)生學(xué)會做人，不僅僅需要教師的言傳身教，更需要師生雙方在態(tài)度、情感方面的影響。愛是教育的基礎(chǔ)，沒有愛就沒有教育。特別是班主任作為學(xué)生的組織者，引導(dǎo)者和教育者，學(xué)生健康成長的引路人，教師的一言一行都會給學(xué)生留下深入的印象，對學(xué)生產(chǎn)生潛移默化的作用。教師以愛對待學(xué)生，學(xué)生就會對教師產(chǎn)生好感，在這種和諧、同等、相互尊重的師生關(guān)系基礎(chǔ)上的教育，才是真正的“教書育人”的教育。
教師熱愛學(xué)生，第一要關(guān)心學(xué)生，知道學(xué)生。知道學(xué)生是熱愛學(xué)生的起點(diǎn)，是進(jìn)行教育的條件，對學(xué)生的愛和尊重要建立在知道的基礎(chǔ)上。缺少知道的愛是盲目的愛，缺少知道的教育是盲目的教育。
現(xiàn)在的孩子個性迥異，擺在班主任眼前的任務(wù)艱巨而復(fù)雜。班主任應(yīng)以教育的視角，審美的眼光去搜索生活中的美，以一種和善友愛的眼光去接受孩子，以和藹大度的態(tài)度去靠近孩子，善于發(fā)覺孩子的優(yōu)點(diǎn)，善于捉摸孩子的心理。蘇霍姆林斯基曾經(jīng)說過：“請你任何時候都不要忘記：你面對的是兒童的極易遭到傷害的極其脆弱的心靈，學(xué)校里的學(xué)習(xí)不是毫無熱情地把知識從一個頭腦裝進(jìn)另一個頭腦，而是師生之間每時每刻都在進(jìn)行心靈的接觸�！币虼�，我認(rèn)為：班主任眼中應(yīng)多一點(diǎn)由衷的知道與歌頌，少一點(diǎn)得理不饒人的心態(tài)；多一點(diǎn)笑逐顏開，少一點(diǎn)怒發(fā)沖冠；多一點(diǎn)輕聲細(xì)語，少一點(diǎn)大發(fā)雷霆。讓欣賞與寬容并舉，為學(xué)生營建出和諧，民主，同等的成長環(huán)境。
小學(xué)生由于自制力不強(qiáng)，又不善于控制自己的情緒和行動，常常成心無意會犯毛病，因此，教師必須用嚴(yán)格的紀(jì)律來束縛他們，使他們言行規(guī)范。對干部，要求他們處處以身作則，做同學(xué)們的榜樣，避免自豪自滿。對個別學(xué)習(xí)上暫時有困難的學(xué)生不能放任，我們要做細(xì)致的`思想工作。但是，只有嚴(yán)格會讓孩子們感覺不到暖和，還必須與關(guān)愛并重。愛中有嚴(yán)，嚴(yán)中蘊(yùn)涵著愛，只有這樣，才能使孩子們有歸宿感。我們必須熱情起來，關(guān)心起來，體貼起來，以真誠、同等、信任的態(tài)度對待學(xué)生，全心全意地為學(xué)生服務(wù)，真心實(shí)意地?zé)釔�、尊重和關(guān)心每一位學(xué)生，設(shè)身處地地為學(xué)生著想，把愛灑向每一個學(xué)生的心田，用我們的愛心拭亮孩子們美麗的雙眼。
作為班主任，應(yīng)當(dāng)知道：每個班級都是由優(yōu)秀生、中等生、和落后生組成，所有的孩子都有同等的受夸獎和批評的待遇。不僅如此，我還應(yīng)當(dāng)把很多事情放到班級里和大家一起去解決，只有這樣，我們才會具有全部班級。在實(shí)際工作中，只有全局觀念還不行，我們不能用同一種模式來塑造我們的學(xué)生。而且很多學(xué)生也不會依照你設(shè)置的軌道去走。由于我們的學(xué)生千差萬別，他們有著各自的特點(diǎn)，各自的愛好，這就需要我們分層對待，對于優(yōu)等生，我們可以積極疏導(dǎo)，努力提高，讓他們及時總結(jié)體會教訓(xùn)，再接再厲；對待中等生，我們可以拉近距離，促其進(jìn)步，對他們順手推舟，疏通關(guān)節(jié)；對于落后生，我們應(yīng)體貼關(guān)心，排除自卑，在學(xué)習(xí)上指導(dǎo)他們，讓他們體驗(yàn)到成功的歡樂，所以，只有做到全局與分層相結(jié)合，才能更為科學(xué)地為學(xué)生營建一個愉快、輕松的成長環(huán)境，使每位學(xué)生得到全面提高。
總之，做為教師，我的責(zé)任不僅僅是把知識傳授給學(xué)生，同時還要教育學(xué)生成人。教師對學(xué)生的愛不是抽象的一個字，而是一種具體的教育進(jìn)程，是建立在教師對學(xué)生的知道、寬容、諒解、欣賞、信任的基礎(chǔ)上，所形成的一種心理相容，只有這樣，師生關(guān)系才能體現(xiàn)同等和尊重，才能體現(xiàn)出教師的師德。
經(jīng)驗(yàn)交流心得12
20xx年的1月10日，雖然寒風(fēng)吹拂、大地冰封，但我們同煤一中的全體班主任在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的組織下，開展了一次熱情洋溢的班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流會。在這次經(jīng)驗(yàn)交流會上，許多班主任給我們介紹了他們自己的經(jīng)驗(yàn)與做法，我覺得非常好，對我們今后的工作很有幫助�，F(xiàn)將我的一些收獲與心得總結(jié)如下：
一、班主任要愛崗敬業(yè)。
班主任，是學(xué)校德育工作的具體實(shí)施者，面對的是一個班級的學(xué)生，因此，我們要全身心地?zé)釔圩约旱膷徫�，把班主任工作�?dāng)作自己的一項(xiàng)事業(yè)來干，消除一切私心雜念，只有這樣，我們工作起來才會快樂；同時，我們還要熱愛班級中的每一位學(xué)生，包括那些學(xué)困生和一些在其它方面暫時有問題的學(xué)生，我們要把他們當(dāng)作自己的子女來教育，讓他們感受到老師和班里的同學(xué)并沒有拋棄他們，而是時刻在關(guān)心幫助他們。只有這樣，班主任的工作才能順利開展，學(xué)生才樂于接受我們的教導(dǎo)。
二、班主任要善于培養(yǎng)班級中得力的班干。
一個班級的`健康成長，必定需要一個善于管理的班主任。所以，班主任要想管理好班級，必須在班級中選取幾個得力的班干做為自己的助手，協(xié)助自己做好班級的管理工作，比如，選一些班干管班級紀(jì)律，選一些班干負(fù)責(zé)同學(xué)們的作業(yè)完成情況，再選一些班干負(fù)責(zé)中隊(duì)的一些具體工作等等，學(xué)習(xí)、生活、紀(jì)律等各項(xiàng)工作都有了負(fù)責(zé)人，班主任的工作就輕松了不少。班級管理工作安排好了，班主任在平時，更要注重對學(xué)生的教育，做人的教育。比如教育學(xué)生怎樣以禮待人，怎樣與同學(xué)相處，怎樣感恩父母和老師，怎樣和同學(xué)化解矛盾……有時教育學(xué)生做人，比教育學(xué)生做事更重要。
三、班主任工作要講究策略和方法。
作為班主任，也要具有一定的策略和方法，只要運(yùn)用得當(dāng)，不僅班級管理得好，學(xué)風(fēng)班風(fēng)也會不錯。那么，班主任在工作中該采取什么樣的策略和方法呢？大隊(duì)輔導(dǎo)員韋主任給我們支了招：
1、用良好的師德感染學(xué)生；
2、用博大的愛心打動學(xué)生；
3、以和諧的氛圍凝聚學(xué)生；
4、以心靈的溝通轉(zhuǎn)化學(xué)生。
做為班主任，想要管理好一個班，自己的師德很重要，因?yàn)槔蠋熓菍W(xué)生的榜樣，而且還要用愛心去感化學(xué)生，用愛凝聚學(xué)生，讓學(xué)生感受到班級的溫暖和老師的關(guān)愛，這樣，我們的班主任工作才會順利開展，工作起來才會得心應(yīng)手。
四、班主任要做好家校聯(lián)系工作。
作為班主任，要想做好班級工作，家校聯(lián)系和溝通非常重要，所以，班主任要時常與學(xué)生家長聯(lián)系，或打電話，或家訪，及時向家長反映學(xué)生在校的一些表現(xiàn)，并了解學(xué)生的在家情況，教給家長一些教育或輔導(dǎo)孩子學(xué)習(xí)的方式方法等，并與家長達(dá)成共識，共同教育學(xué)生。盡量為學(xué)生創(chuàng)造好的學(xué)習(xí)環(huán)境，使他們健康快樂的成長。
總之，這次又學(xué)到了不少的知識與道理，老師們的方法很好也很實(shí)用，在今后的教育工作中，我一定會取長補(bǔ)短，把老師們的好方法溶入到我的班主任工作中，爭取把我的班主任工作開展得更好。
經(jīng)驗(yàn)交流心得13
一、選拔和培養(yǎng)好班干隊(duì)伍
一個班級的集體面貌如何，很大程度上是由班干決定的。所以，要選拔和培養(yǎng)好班干隊(duì)伍，放權(quán)給他們，達(dá)到學(xué)生管理學(xué)生的效果，班主任工作才能從繁重走向簡單與輕松。
班干部不僅要選拔，而且必須精心培養(yǎng)：一要大力表揚(yáng)班干優(yōu)點(diǎn)，宣傳他們的先進(jìn)事跡，幫助班干樹立威信；二要鼓勵班干大膽工作，在教給他們工作方法的同時，更要嚴(yán)格要求班干在知識、能力上取得更大進(jìn)步，在紀(jì)律上以身作則，力求從各方面給全班同學(xué)起到模范帶頭作用；三要培養(yǎng)班干團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神，要能夠通過班干這個小集體建立正確的輿論，形成集體的組織性、紀(jì)律性和進(jìn)取心；四是每個月底定期對班干進(jìn)行考核，對不勝任班干工作的學(xué)生進(jìn)行調(diào)整，把優(yōu)秀學(xué)生選拔進(jìn)班干隊(duì)伍中，破除班干“終身制”，才有利于調(diào)動學(xué)生的積極性。
二、建立健全表揚(yáng)獎勵機(jī)制
在教學(xué)實(shí)踐中，我發(fā)現(xiàn)大多數(shù)學(xué)生都喜歡在老師尤其是在班主任面前表現(xiàn)，其目的只有一個，那就是為了得到老師的表揚(yáng)和獎勵。所以，建立健全對學(xué)生的獎勵機(jī)制對班級管理至關(guān)重要。比如，我在班級建立了一套表揚(yáng)獎勵機(jī)制：一是精神獎勵，對成績進(jìn)步和綜合表現(xiàn)好的學(xué)生，給予加分表揚(yáng)，特別突出的給予提拔（原來是一般學(xué)生的，提拔當(dāng)小組長；原來是小組長的，提拔進(jìn)班委）。二是物質(zhì)獎勵，對有進(jìn)步的學(xué)生給予鋼筆、作業(yè)本等適當(dāng)?shù)奈镔|(zhì)獎勵，雖然是極其普通的獎品，但因?yàn)槭抢蠋煪剟畹�，所以也激發(fā)了孩子們的上進(jìn)心。
三、激發(fā)學(xué)生競爭意識
競爭是一股潛在的、巨大的、任何外力都不可能達(dá)到或代替的動力。班主任應(yīng)在班內(nèi)掀起激烈的、持久的競爭活動。必須強(qiáng)調(diào)，這是互助、友好的`競爭而不是敵視和保守的競爭。通過競爭，激發(fā)學(xué)生的積極性、上進(jìn)心。其目的是為了取得共同的、更大的進(jìn)步。那么，怎樣組織學(xué)生開展競爭活動呢？一是激發(fā)本班學(xué)生與外班學(xué)生的競爭意識；二是實(shí)行班干競爭上崗制；三是設(shè)立定期評價制度，對學(xué)生個人和小組的各種表現(xiàn)定期評價，使每個學(xué)生和小組明確近期優(yōu)缺點(diǎn)何在，在班上居何位置，從而增強(qiáng)警惕性和進(jìn)取心；四是建立“1+1”幫扶組（一名優(yōu)生幫助一名差生、小組幫助組員等），促使差生進(jìn)步，實(shí)現(xiàn)個人、小組與集體奮斗的目標(biāo)。
四、協(xié)調(diào)好與科任老師及家長的關(guān)系
班主任只靠自己是不可能取得教育成功的，必須力爭本班科任老師和家長對班主任工作的支持。家長會是學(xué)校與家長聯(lián)系的重要途徑，所以作為班主任應(yīng)高度重視。會上可以請優(yōu)秀家長介紹成功教育孩子的經(jīng)驗(yàn)，可以談教改的方向，談本期教學(xué)內(nèi)容及要求，談本期整體情況，進(jìn)行作業(yè)展覽或者談學(xué)校對家庭教育的建議均可。要充分調(diào)動家長的積極性，配合學(xué)校教育好孩子，班主任工作才能更加順利。
班主任還要通過觀察、與學(xué)生談心、班干和同學(xué)之間互相監(jiān)督匯報(bào)以及聽取校領(lǐng)導(dǎo)、其他老師、社會的意見等途徑，建立起豐富的信息網(wǎng)絡(luò)，隨時掌握與調(diào)控學(xué)生的思想行為動向。
五、對學(xué)生評價要講究策略
對學(xué)生的評價必須講究策略。班主任要把握“激勵勝于頌揚(yáng)，表揚(yáng)勝于批評”的原則，讓學(xué)生在鼓勵中發(fā)揚(yáng)成績，在微笑中認(rèn)識不足，在輕松愉快的氛圍中受到愛的熏陶、情的感染、懂得理的澄清，保證學(xué)生健康地成長。
六、做好班主任工作總結(jié)
做好總結(jié)是進(jìn)行班主任工作的教育理論研究和教育實(shí)踐的需要。通過總結(jié)認(rèn)識到工作中不足，吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，努力使今后的工作更加完善。
經(jīng)驗(yàn)交流心得14
今年xx月xx日至xx月xx日，根據(jù)上級有關(guān)跟班學(xué)習(xí)的計(jì)劃和要求，作為專職信息工作人員，我有幸被選派前往省高院，參加信息工作跟班學(xué)習(xí)，實(shí)地接觸并參與省高院信息刊物的編發(fā)流程。此次跟班學(xué)習(xí)對于分宜縣法院在信息工作方面的現(xiàn)狀，尤其是自身存在的問題和不足，也有了一個更加直觀的認(rèn)識。現(xiàn)將此次跟班學(xué)習(xí)的感受總結(jié)如下，僅供參考。
一、基本情況
信息稿件，是反映問題情況、交流經(jīng)驗(yàn)作法、報(bào)告工作動態(tài)的重要載體。做好信息工作，是切實(shí)履行審判職能、認(rèn)真做好法院工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容。
省高院信息工作歸口辦公室負(fù)責(zé)，具體事務(wù)由辦公室下設(shè)的綜合科承辦。近年來，隨著法院系統(tǒng)信息化技術(shù)水平不斷提升，信息工作也基本實(shí)現(xiàn)了無紙化操作。通過法院系統(tǒng)三級專網(wǎng)，信息工作主要依托司法政務(wù)平臺進(jìn)行，各類信息稿件按照流程，需經(jīng)過篩選初審、編輯修改、復(fù)核審批、組稿排版、上傳發(fā)布等步驟，才能成為正式刊發(fā)的稿件。僅就流程而言，多層次步驟也就意味著多重嚴(yán)格把關(guān)，這既體現(xiàn)了信息工作的嚴(yán)肅性，又從側(cè)面反映出信息上稿的難度。
二、幾點(diǎn)感受
一直以來，分宜縣法院都十分重視信息工作，將其放在與審判執(zhí)行工作同等重要的位置來對待，每年年初即按照上級考核要求，以制定印發(fā)文件的形式，明確信息工作的目標(biāo)要求，將任務(wù)逐級分解到各部門。同時，該院還切實(shí)加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)力度，指定了一名班子成員負(fù)責(zé)督導(dǎo)信息工作；并明確研究室作為職能部門，具體承辦相關(guān)的事務(wù)性工作，在定期編印本院信息刊物的基礎(chǔ)上，做好與上級職能部門的溝通聯(lián)系，及時選報(bào)出一些優(yōu)質(zhì)的信息稿件，推薦給上級信息刊物采編；還從各部門精選人員，組建了一支兼職信息員隊(duì)伍，群策群力地推進(jìn)信息工作。
整體而言，分宜縣法院的信息工作能夠做到年初有部署、季度有通報(bào)、定期有推進(jìn)、年終有總結(jié)，在大家的共同努力下，一批信息稿件被各級信息刊物采用，并曾多次在上級組織的年度評先評優(yōu)活動中獲得獎勵。
然而，近年來分宜縣法院信息工作也出現(xiàn)了一定的滑坡，最直觀地表現(xiàn)就是上稿數(shù)量減少，尤其表現(xiàn)為在省級刊物的上稿數(shù)量減少。出現(xiàn)這一現(xiàn)象的原因，可以歸納為三方面。
�。ㄒ唬┥霞壙镉酶鍢�(biāo)準(zhǔn)正不斷提高，采編稿件數(shù)量相對減少。以省高院信息刊物為例，基層法院上稿多集中在《信息普刊》上。
僅就形式而言，上級采編稿件標(biāo)準(zhǔn)的發(fā)展趨勢，是要能夠做到“四有”，即有現(xiàn)象描述、有數(shù)據(jù)佐證、有成因分析、有建議對策。若嚴(yán)格按照這一標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，單篇稿件篇幅達(dá)到一千字是必需的。只有這樣，才基本能夠做到準(zhǔn)確而全面地反映問題，稿件也才有可能被上級選中，給人感覺是言之有物，而并非憑空捏造。而這也是自身信息工作所欠缺的，一些稿件明顯地屬于“三無”（無情況、無數(shù)據(jù)、無分析）、“三亂”（亂反映情況、亂拼湊數(shù)據(jù)、亂分析原因）的稿件。給人的直觀印象，怎么看都像是憑空杜撰甚至抄襲的，至少在形式上難以把稿件應(yīng)有的特點(diǎn)體現(xiàn)出來，更不用去奢談被選中。
（二）自身稿件的質(zhì)量長期未實(shí)現(xiàn)提高，被選中的機(jī)率自然就會較低。對比省高院信息上稿要求，分宜縣法院信息稿件存在質(zhì)量普遍較低的情況，問題主要集中在寫作方向、選題、內(nèi)容、語句、思想認(rèn)識等方面。
一是寫作方向不明。按具體內(nèi)容，信息稿件可分為問題建議類、經(jīng)驗(yàn)作法類、工作動態(tài)類等。其中，基層法院上稿的以問題建議類居多。由于基層法院案件受理數(shù)大，工作過程中遇到的新問題、新情況多，也為撰寫問題建議類信息提供了較為豐富的素材。
然而，面對如是寫作資源，一些作者卻喜歡舍近求遠(yuǎn)，選擇去寫經(jīng)驗(yàn)作法類的信息。不可否認(rèn)，探索工作機(jī)制創(chuàng)新、實(shí)現(xiàn)與時俱進(jìn)，是各級法院永恒的工作主題，但能夠總結(jié)成為具有影響效應(yīng)的經(jīng)驗(yàn)，形成具有推廣價值的作法，往往是在某方面工作中，取得了較為突出的成效。事實(shí)上，基層法院由于受各方因素限制，工作仍多以按照上級統(tǒng)一部署來開展為主，能夠形成獨(dú)具特色的工作項(xiàng)目還是相對有限的，此類素材也就相對較少。對此，大家應(yīng)該要有一個清醒的認(rèn)識，即要立足自身工作實(shí)際，善于挖掘和運(yùn)用身邊的資源，才能做到合理安排時間，去撰寫出好的信息稿件來。
二是選題不夠新穎。信息稿件應(yīng)當(dāng)體現(xiàn)出必要的新穎性，即人無我有、人有我精，避免人云亦云、你說我說大家說。
然而，一些稿件在選題時就出現(xiàn)偏差，既不能反映法院工作中遇到的新情況，又不能反映當(dāng)前社會發(fā)展過程中的新形勢，對于新的法律法規(guī)、司法解釋或規(guī)章制度實(shí)施后，可能或已經(jīng)遇到的`新問題的關(guān)注度也不夠，反而過度集中在一些已經(jīng)反映較多的陳舊選題上，以致在選題時就注定了最終會被淘汰的結(jié)局。而有些稿件的選題看似新穎，能夠體現(xiàn)出一定的新意，但在具體寫作時又出現(xiàn)了偏差，重點(diǎn)沒有去寫新情況，反而仍然是在反映一些老問題，老調(diào)重談，用新瓶裝了舊酒。此外，一些稿件的選題過于寬泛，由于貪大求全，看上去該寫的都寫了，但實(shí)際上通篇都是在泛泛而談，亮點(diǎn)不突出甚至根本就沒有亮點(diǎn)，更加缺少新意，乏善可陳，導(dǎo)致最終什么都沒寫成。
三是內(nèi)容過于簡單。或是沒有
具體數(shù)字、讓人感覺言之無據(jù)，或是缺少細(xì)致地分析、讓人感覺蜻蜓點(diǎn)水。一些稿件看似寫了很多，但從頭到尾或是充斥了太多的空話套話，看上去像是政治教科書，或是用過多的篇幅去描述事件的基本情況，沒有進(jìn)行必要的提煉，由于缺少實(shí)質(zhì)性的、有意義的內(nèi)容，以致可以整行甚至整段被刪除掉，最后可用的內(nèi)容會所剩無幾，看似內(nèi)容豐富的稿件，實(shí)則僅僅只能當(dāng)作供他人寫作的素材而已，算不上是一篇合格的信息稿件，更談不上被采用了。
當(dāng)然，也有同事持不同見解，認(rèn)為內(nèi)容長短不是決定上稿與否的關(guān)鍵。持此觀點(diǎn)的主要依據(jù)是，一些已經(jīng)被采用的信息稿件也是“短小精悍”型的。事實(shí)上，這是沒有認(rèn)識到稿件存在原稿與定稿之分，忽視了稿件需要經(jīng)過采編的過程。那些編印出來的稿件是最終的定稿，相對于原稿而言，實(shí)際上是經(jīng)過了多次的編輯修改。一些看似簡單的稿件，其原稿內(nèi)容是非常豐富的，只是在采編過程中，基于體裁相似、版面限制等原因，才“瘦身”精減的，以便突出重點(diǎn)內(nèi)容。因此，只看到了結(jié)果而忽視了過程，就將稿件的標(biāo)準(zhǔn)定位在了“短小精悍”上，未免過于武斷了點(diǎn)，彼此之間是形似而質(zhì)不同。僅就內(nèi)容的長短而言，稿件還是盡量寫得充實(shí)一點(diǎn)為宜。
一定程度上而言，上級對信息稿件的采編標(biāo)準(zhǔn)，朝調(diào)研化方向發(fā)展的態(tài)勢較為明顯。即一篇較為成功的信息稿件，只要加上一些名詞解釋，以及一些案例說明，就能夠成為了一篇較為完整的調(diào)研文章。換而言之，信息工作開展情況如何，在一定程度上也會反映出調(diào)研工作的現(xiàn)狀，反之亦然。而很多信息稿件基本上沒有太多的發(fā)展余地，很難轉(zhuǎn)化成為調(diào)研文章。這也是為什么，調(diào)研工作成績屈指可數(shù)、難有重大突破的原因之一。試想，當(dāng)寫一篇千字左右的信息稿件都已經(jīng)是很為難時，要把字?jǐn)?shù)要求更高的調(diào)研文章寫好，那簡直就是難上加難了。
四是文字使用不規(guī)范�；蚴沁^于冗長、一句話長達(dá)幾行卻沒有標(biāo)點(diǎn)停頓，或是表述不清、容易出現(xiàn)多種意思甚至讓人產(chǎn)生誤解，或是過于“專業(yè)”、糾纏于學(xué)理探究而忽視對實(shí)現(xiàn)情況的客觀反映。一些作者寫作時的盲目性較大，未能準(zhǔn)確認(rèn)識到信息與宣傳之間的差別，以致采取了類似人物傳記甚至長篇通訊的寫作手法，過度使用一些渲染色彩較強(qiáng)的語句，甚至通過比較“婉轉(zhuǎn)”方式來陳述情況、表達(dá)觀點(diǎn)。雖然在一定程度上展示出較強(qiáng)的文學(xué)“功底”，卻嚴(yán)重偏離了信息稿件所需要的直觀性、可供參考的要求，讓人覺得霧里看花，甚至不知所云。
五是思想認(rèn)識存在偏差。主要表現(xiàn)為，將信息工作或是當(dāng)作某個部門的職責(zé)，或是看作是某一個人的工作。前者是就全院工作分工而言，認(rèn)為信息工作是研究室的職責(zé)，那么有研究室的工作人員去寫稿件就可以了，其他的部門不需要承擔(dān)相關(guān)職責(zé)，也不應(yīng)當(dāng)分配任務(wù)；后者是就部門的內(nèi)部分工而言，認(rèn)為所在部門已經(jīng)指定了兼職信息員，那么有信息員去寫稿件就可以了，其他工作人員不需要去寫信息。實(shí)際上，這些觀點(diǎn)都是對信息工作的誤解。由于信息素材均來自工作實(shí)踐，需要多方融合資源、了解情況、分析原因、提出建議，若非親身接觸，既難以做到及時發(fā)現(xiàn)，又難以做到準(zhǔn)確反饋。僅憑某個部門或某個人的一己之力，要做好信息工作顯然是不可能的。
�。ㄈ┚庉嬄毮芪吹靡猿浞职l(fā)揮，稿件修改工作存在較大差距。“文章不厭千次改”，好的文章往往都是修改出來的。然而，現(xiàn)有的稿件修改工作開展情況一般，很大程度上導(dǎo)致稿件質(zhì)量上不去。
一方面，各部門對稿件修改工作不重視，以是否寫了作為檢驗(yàn)工作開展情況的目標(biāo)，而不是以是否上稿作為目標(biāo)，至于寫的質(zhì)量如何、是否符合上稿要求等，則概不關(guān)心。一些部門還對相關(guān)修改建議充耳不聞，認(rèn)為是多此一舉，刻意逃避稿件所必需經(jīng)過的修改環(huán)節(jié)，甚至認(rèn)為自身的稿件稱得上是十全十美，被建議進(jìn)行修改和補(bǔ)充內(nèi)容，是被人為地設(shè)置了障礙，妨礙稿件報(bào)送。
另一方面，研究室作為職能部門，修改稿件所需的時間難以得到充分保障。由于研究室工作職責(zé)繁瑣，除信息工作外，還承擔(dān)了宣傳、調(diào)研、司法統(tǒng)計(jì)、文字材料等工作，能用于信息工作上的時間是相對有限的。與此同時，一些工作的內(nèi)容還在逐年增加，要求在不斷提高，以宣傳工作為例，由單一的以報(bào)刊作為平臺，向以互聯(lián)網(wǎng)為主的多媒體平臺轉(zhuǎn)變。而在互聯(lián)網(wǎng)宣傳中，又從以單方面的網(wǎng)絡(luò)宣傳報(bào)道，向微博互動、輿情監(jiān)控等轉(zhuǎn)變。不斷量化細(xì)化的工作要求，使得本已捉襟見肘的時間更加緊張，能用信息稿件修改的時間就更為勉強(qiáng)，以致多數(shù)情況下，只能優(yōu)先選擇那些基本符合要求的稿件進(jìn)行修改，而放棄了那些問題較多、需要進(jìn)行大修改的稿件，其中也就包括了一些素材較好的稿件�？此评速M(fèi)之舉，實(shí)則無奈而為之。
三、幾點(diǎn)建議
隨著時代的發(fā)展，了解和反映社情民意的渠道正逐漸增加。也正是因?yàn)槿绱�，對信息工作提出了更高、更新的要求，即信息稿件不能再是僅局限于簡單地反映情況了，而應(yīng)該朝著更深的層次、更大的空間、更廣的范圍發(fā)展�？梢灶A(yù)見，作為法院工作的一個有機(jī)部分，信息工作的地位、作用和功能，只會加強(qiáng)而不會減弱。而作為一項(xiàng)系統(tǒng)性很強(qiáng)的工程，信息工作只有在大家的共同努力下，才會逐步邁上良性發(fā)展的快車道。
一是要進(jìn)一步強(qiáng)化工作意識。充分認(rèn)識信息工作的重要性，在思想上切實(shí)關(guān)注信息工作，在行動中合理地做好安排和部署，確保此項(xiàng)工作能夠有步驟、有計(jì)劃地開展起來，而不僅只是停留在制度里、口頭上。摒棄一些錯誤的看法和觀點(diǎn)，將信息工作當(dāng)作一項(xiàng)本職工作看待，放在與業(yè)務(wù)工作同等重要的地位來對待，不僅自身要注重收集素材、撰寫稿件，而且要有積極配合的協(xié)作精神，協(xié)助他人做好素材收集工作，而不是事不關(guān)己、高高掛起。正確對待上級下達(dá)的工作任務(wù)，把任務(wù)當(dāng)作推進(jìn)信息工作的指針，而不是把任務(wù)當(dāng)作額外的負(fù)擔(dān)來看待，準(zhǔn)確地預(yù)見到工作中可能會遇到的困難，思考和探索完成任務(wù)的途徑，切實(shí)增強(qiáng)做好信息工作的積極性和主動性。
二是要進(jìn)一步完善工作機(jī)制。完善考核機(jī)制，注重發(fā)揮考核對工作的引導(dǎo)功能，合理設(shè)定考核目標(biāo)，細(xì)化考核內(nèi)容，量化考核任務(wù)，并定期進(jìn)行調(diào)度和督促，總結(jié)交流好的經(jīng)驗(yàn)作法，及時地查缺補(bǔ)漏，推進(jìn)信息工作均衡有序地發(fā)展。完善溝通機(jī)制，一方面可以依托本院的案件管理系統(tǒng)平臺，實(shí)現(xiàn)本院部門之間的資源共享，為收集寫作素材提供便利條件，相互交流、互通有無，力爭稿件的內(nèi)容能夠?qū)懜尤嫘�，另一方面可以依托法院系統(tǒng)內(nèi)網(wǎng)的政務(wù)平臺，及時上報(bào)符合采編要求的稿件，了解自身稿件存在的問題和不足，并動態(tài)掌握稿件采編情況。完善激勵機(jī)制，對工作表現(xiàn)突出的，給予適當(dāng)?shù)莫剟睿哉{(diào)動大家參與的積極性。
三是要進(jìn)一步提升工作水平。注意明確寫作方向和重點(diǎn)，立足本職崗位，貼近實(shí)際情況，客觀、準(zhǔn)確、及時地反映情況，既不夸大，也不回避，更不杜撰，并注意關(guān)注上級的用稿需求，有針對性地撰寫稿件，在確保稿件質(zhì)量的基礎(chǔ)上，提高稿件的被采用率。注意合理地調(diào)配時間，將撰寫信息稿件與做好本職工作結(jié)合起來，平時多做“有心人”，注重做好素材收集和整理，定期進(jìn)行分類匯總，及時地從眾多表象中發(fā)現(xiàn)共性、總結(jié)規(guī)律，為撰寫出好的信息稿件奠定基礎(chǔ)，確保信息工作能夠?qū)崿F(xiàn)從數(shù)量到質(zhì)量的發(fā)展，并力爭實(shí)現(xiàn)信息工作與業(yè)務(wù)工作的兩不誤、兩促進(jìn)。注重對稿件的修改，將其作為一個必經(jīng)程序來看待，通過不斷地修改和完善，力爭稿件內(nèi)容能夠更加直觀明了，做到精益求精。適時反思工作進(jìn)展，認(rèn)真觀摩、學(xué)習(xí)上級的信息刊物，通過做好分析和研判工作，及時了解和掌握上級的用稿走向，查找自身稿件存在的不足之處，正確看待存在的問題和差距，確保信息工作能夠有的放矢。
經(jīng)驗(yàn)交流心得15
絢爛的金秋盛載著沉甸甸的收獲，嶄新的學(xué)年，孕育著期望與憧憬，在這個美好的時刻，作為小學(xué)的一名教師，參與今日的交流會，心情特別的感動。在青蔥歲月里來到華師隨州附校工作，與在座的優(yōu)秀教師們一起在教育教學(xué)工作中并肩前行，讓我感到無比的驕傲和自豪。兩年多以來，無論是校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷還是同事間的幫扶，都讓我在自己的工作中收獲感動和榮耀。在此，向你們道一聲感謝。
接下來我將從四個方面簡潔共享下自己的體會和熟悉，請領(lǐng)導(dǎo)、老師們批評指正。
一、做一個有夢的教師
心存期望，幸福就會降落你；心存幻想，機(jī)遇就會覆蓋你。一個有事業(yè)追求的老師，只要不停地做，不輕易放棄，幻想就能成真。遙想五六年前作為教學(xué)新手的我?guī)缀跏窃诨煦缰星笊�，就算頭腦清楚也不可能一走進(jìn)教室就能把握教學(xué)目標(biāo)。好在有幸來到華師這大平臺下工作學(xué)習(xí)，參與華師組織的年度學(xué)習(xí)交流會，傾聽華師優(yōu)秀教師的精彩課堂。幾年來的探索最終定位了內(nèi)心深處的目標(biāo)：我不要做菜鳥，我要做經(jīng)驗(yàn)型、學(xué)者型教師。
二、做一個堅(jiān)持不懈的教師
要實(shí)現(xiàn)從菜鳥向經(jīng)驗(yàn)型、學(xué)者型教師的轉(zhuǎn)變，只有兩個途徑：努力和毅力。拿破侖曾說：努力只有少數(shù)人全部，但堅(jiān)韌不拔的毅力則大多數(shù)人均可實(shí)行。作為老師的我們在日常教學(xué)中有要出教學(xué)成果和教學(xué)成果的壓力，在與學(xué)生的相處中有不協(xié)作的阻力，在與家長溝通中有不理解甚至被投訴的壓力，在學(xué)校工作中有被不公正對待的行政壓力.......我們除了埋怨連連之外，更需本著內(nèi)心深處的目標(biāo)用堅(jiān)韌不拔的毅力開展工作。教育事業(yè)的生態(tài)化、多元化特征。要求我們學(xué)會用生態(tài)的'多元的觀點(diǎn)來看孩子，這時我們就會發(fā)覺大樹有大樹的風(fēng)采，小草也有小草的魅力。于此同時還應(yīng)增加評價的尺子，就讓更多的學(xué)生體驗(yàn)到了成功，從而使他們做一個好學(xué)生的愿望得到滿意；這些心理因素對他們?nèi)〉眯碌某晒制鸬搅诉M(jìn)一步的推動作用，也使家校聯(lián)系工作更好地開展，從而形成了一個良性循環(huán)。
三、做一個生活和工作兩不誤的教師
美國聞名教育學(xué)家雷夫·艾斯奎斯說：成功又有智慧的老師，懂得在生活和教學(xué)中找到平衡點(diǎn)。精力充足的老師總比光榮陣亡的老師有價值！教育也是如此。老師之教，學(xué)生之學(xué)，本應(yīng)當(dāng)如孔子、蘇格拉底一樣，相互間一起歡樂地探索求知，而不是一種身心交瘁的苦役。既然如此，就要給老師和學(xué)生以最大化的自由，讓他們享受教育與生活的歡樂。每一位教師都應(yīng)當(dāng)學(xué)會有效管理時間，在工作日最大限度地發(fā)揮自己的潛能，用精力最好的時間做最重要、最難辦的事情，克服辦事拖延、做事拖拉的習(xí)慣，上班時間一心不可二用，學(xué)校的事情盡量在學(xué)校完成。周末留下來慰勞自己，大膽地去追求生活、家庭、朋友間的歡樂和幸福，只有歡樂和幸福的教師，才有可能教出歡樂和幸福的學(xué)生。四、做一個學(xué)以致用的教師
戰(zhàn)國末期的思想家荀子說：知之而不行，雖敦必困。大意是：懂得很多道理卻不付諸實(shí)踐，雖然學(xué)問豐富，也必將遇到困厄。強(qiáng)調(diào)知行統(tǒng)一，學(xué)以致用的觀點(diǎn)。對教師而言，教育教學(xué)是其實(shí)踐性智慧生成的重要沃土。經(jīng)驗(yàn)型和學(xué)者型教師成長的過程中，需要對個體優(yōu)秀教學(xué)經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行提煉、概括和總結(jié)，即在實(shí)踐智慧的提升過程中，逐步形成一套自己完整的教學(xué)主見。當(dāng)今社會是個學(xué)問大爆炸的時代，作為教師不僅學(xué)了以后要做，還必需依據(jù)實(shí)際需要來學(xué)，也就是說，在教育教學(xué)中教法要有針對性、實(shí)用性、創(chuàng)新性。無論是吸取華師每年的基礎(chǔ)教學(xué)年會上的最新教育理論，還是受教華師送課活動中優(yōu)秀教師的教學(xué)方法，或是我們身邊資深教師的管理經(jīng)驗(yàn)共享，這些理論、方法都需要我們在個體的教育過程中進(jìn)行提煉、概括從而轉(zhuǎn)化成符合自己學(xué)情的教學(xué)主見。誠如蘇格拉底所說：未經(jīng)反思的生活是不值得過的。那么我覺得：空有理論而不付諸于教學(xué)中進(jìn)行歷練的教學(xué)是要不得的。
以上四點(diǎn)這這幾年自己的一些心得體會，能在青蔥歲月里來到華師工作，于在座的各位一起同行，我是幸運(yùn)的也是幸福的。
回顧自己的成長，離不開領(lǐng)導(dǎo)同事的關(guān)心與幫助，我會永久記得一句話：生活中布滿了問號，生活永久是個逗號，生活要永久追求感嘆號。在今后的工作中，我將更加嚴(yán)格要求自己，不辜負(fù)學(xué)校的培育與期望，以人民教師應(yīng)有的模范品德良好的行為去教育和影響學(xué)生，為華師隨州附校絢爛輝煌的明天做出自己的貢獻(xiàn)。
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