(優(yōu))教師成長個人三年規(guī)劃
教師成長個人三年規(guī)劃1
xxx，xxxx縣中等職業(yè)技術學校電商專業(yè)骨干教師，華南理工大學物流工程碩士，企業(yè)管理講師，中級經濟師，SYB創(chuàng)業(yè)講師，高級物流師，高級ERP財務應用師，高級新媒體運營師，xxxxxx名師工作室成員。在國家及省級刊物上發(fā)表論文8篇，參與編寫出版教材3本，主持1項省級課題，參與省市級課題3項。輔導學生參加全國應用型人才技能大賽全國賽獲三等獎、輔導學生參加第八屆全國大學生電子商務“創(chuàng)新、創(chuàng)意及創(chuàng)業(yè)”xx省賽獲二等獎、輔導學生參加xx眾創(chuàng)杯大學生啟航賽暨“贏在xx”第六屆大學生創(chuàng)業(yè)大賽項目獲創(chuàng)新獎。
成長目標
1、通過工作室名師引領并結合個人教學實際，掌握現代教學方法和現代教育技術，開展教育教學實踐和研究。
2、在學習過程中不斷總結提煉自己的教學經驗，能勝任電商專業(yè)學科教學，敏銳觀察學生思維的發(fā)展，形成自己的教學風格與特色。
3、全面提升自己的教學能力和科研能力，在教育研究方面形成自己的特色，關注教育界的最新動向，成為具有終身學習和創(chuàng)新能力的教師。
個人優(yōu)點與不足剖析
1、個人優(yōu)勢分析
作為一名中共黨員教師，從教14年，擔任班主任工作5年，教研室主任2年，扎根在教學工作第一線，立德樹人，熱愛職業(yè)教育事業(yè)，兢兢業(yè)業(yè)，愛崗敬業(yè)，深耕職業(yè)教育，勇于創(chuàng)新、敢于挑戰(zhàn)，善于學習，重視自身素養(yǎng)提升，積累了豐富的教育教學經驗，教學相長，努力將學生培養(yǎng)成為擁有扎實專業(yè)技能，開拓專業(yè)視野，優(yōu)良專業(yè)素養(yǎng)的準職業(yè)人。
2、個人不足剖析
職業(yè)教育的理論學習缺乏深度和廣度，教科研能力有待進一步提高，教科研成果還待進一步積累凝練。參與社會實踐不夠深入，專業(yè)實戰(zhàn)能力還有待提高。
具體行動計劃
第一階段：（20xx—20xx年）
1、制定個人三年成長規(guī)劃，積極參加工作室的研修學習活動，強化教育教學理論學習，寫好心得體會。
2、深化課堂教學改革，加強學科專業(yè)知識的學習，多參與學校及工作室的公開課示范課的觀摩，總結及反思促進自身的專業(yè)化成長。不斷探索和實踐，提高教育教學業(yè)務水平。
3、加強班級管理，提升班主任工作能力。創(chuàng)造和諧健康的師生關系，增強班集體的.凝集力，提高選拔、培養(yǎng)班干部的能力，提高組織班級活動的能力。
4、提升自身教科研能力，申報1項市級以上教育科研課題；每年在省級以期刊上發(fā)表1篇論文以上。
第二階段：（20xx—20xx年）
1、學習及借鑒其他院校的人才培養(yǎng)方案設計，深入學習職業(yè)教育相關政策和理論，與校電商教學團隊，修訂完善22級電商專業(yè)人才培養(yǎng)方案，編制23級電商專業(yè)人才培養(yǎng)方案。
2、完善專業(yè)課程體系和建設課程資源。
3、積極參加xx市或者xx省有關教學能力或者微課制作方面的比賽，以賽促學，提升自己的教學水平和實踐能力。
4、積極參與指導學生參加市級以上專業(yè)技能大賽，以賽促教
第三階段：（20xx—20xx年）
1、系統(tǒng)學習，形成自己的教學理念及班級管理理念。包括與名師工作室成員相互學習，讀書學習，網絡學習，外出學習等。
2、不斷積累，不斷總結，進一步完善自身的教學風格，形成系統(tǒng)的教學方法、教學設計。
3、理論聯系實踐，開展產教融合校企合作的實踐，推動高水平專業(yè)群的建設與改革，提升專業(yè)的辦學質量和區(qū)域影響力。
預期成果
1、在省級以上刊物發(fā)表論文3篇以上；
2、申報主持省級以上科研課題1項并順利結題；
3、參與省級以上科研課題至少1項。
教師成長個人三年規(guī)劃2
若干年之后，自己真的踏上了這個崗位，跌跌撞撞，在這個崗位上跑了9個年頭。在私立的這九年，自己兢兢業(yè)業(yè)，勤奮工作，自己存有了一些進步，但是沒領路人，就一直處在瓶頸期�？啾M甘來，今年存有機會重新加入存有基本建設的教師隊伍中，自己對教學及個人成長等似乎看見了曙光，也堅信自己可以比之前搞的更好。為了少走彎路，防止盲目，現在制訂個人五年的蛻變規(guī)劃。
一、自身情況分析：
(一)主要優(yōu)點：
1.在私立經歷的九年，對學校的管理及運作有的一定的了解和體驗;
2.救火隊員小學、初中、高中的學生，對各階段的自學情況及科學知識存有比較系統(tǒng)的介紹;
3.責任心強，工作踏實肯干，勤奮好學;
4.性格輕盈，不易來到學生，與學生關系融洽;
5.師德師風意識強，在給學生示范方面做得比較好。
(二)主要嚴重不足：
1.教育教學理論欠缺;
2.對小學生的教學及管理不太適應環(huán)境，不擅于表彰;
3.性格比較內向，和同事的溝通比較少;
4.課堂駕馭能力強，課堂氛圍不盡如人意。
二、自我定位及目標
給自己搞第一個五年規(guī)劃，使自己在這五年中存有計劃的蛻變，五年后，力爭淪為存有自己的教育理念，在教學和管理上要獨當一面，并受到學生鐘愛，并獲得同事的普遍認可。同時也必須存有一定的科研能力，能單一制刊登一定的教育教學文章。
三、具體規(guī)劃
第一年(20xx年)：這一年就是適應環(huán)境階段。
1.適應對小學生的管理。這一年最重要的事就是弄清楚小學生的日常行為習慣、心理特點;弄清小學生的課堂常規(guī)表現及如何引導學生專心聽課;了解小學生一般的獎勵及懲處方式;初步懂得與小學生進行有效溝通技巧;培養(yǎng)一定的教師威嚴。
2.適應環(huán)境小學語文教學。小學語文和中學語文教學存有顯著的區(qū)別，不論在教學戰(zhàn)略重點還是課堂建議及作業(yè)布置都顯著的不能一樣。因此，必須回去碰觸、觀測、惡搞、思索和適應環(huán)境，用差不多一年的時間回去熟識小學各種課型的教學模式。
第二年(20xx年)：這一年是過度階段。
1.至少寫作兩本以上的關于教學的的.著作，并搞好寫作筆記，同時思索如何運用于自己的教學實踐中。
2.對自己在教學中發(fā)現的一些問題或者做法進行總結并修改成論文。
3.在班級管理上逐漸融合自己的個性。
第三年(20xx年)：這一年的借鑒階段。
1.先進經驗同級組、同科組的教學經驗;
2.對學校的骨干教師教學的課堂進行學習借鑒;
3.通過網絡，自學先進經驗各地名師的示范課;
4.學習借鑒前輩論文的寫作經驗。
第四年(20xx年)這一年就是思考階段。
1.認真研讀教參并在某些環(huán)節(jié)上思考是否可以融入自己的一些想法;
2.對自己的課堂展開課后思考;
3.對自己的一些課堂錄像視頻進行回放總結做自我剖析升級。
第五年(20xx年)這一年的發(fā)展階段。
這一年重在自我發(fā)展，做到自我發(fā)現問題并能自己解決問題，從而形成一種自我升級的能力和習慣，要具備有這樣的能力：
1、能管住相同層次的班級;
2、能夠上好每一種課型;
3、在教學上能存有一些精辟的闡釋;
4、能夠獨立完成一些相關專業(yè)的論文;
5、培養(yǎng)對教學著作寫作的習慣。
四、總結
第一個五年對自己的蛻變至關重要，每一天的工作都就是同時實現自己目標的重要途徑。我曉得，規(guī)劃和現實總有些就是不那么為重的，這五年的構成有些必定就是曲折的，但是我深信，只要目標始終如一，勤奮求真，不懈努力堅忍，距離目標一定會越來越近。
教師成長個人三年規(guī)劃3
為進一步推動我校教師的專業(yè)成長，更好地促進課程和深化素質教育，為教育和諧發(fā)展、科學發(fā)展奠定堅實基礎，鼓勵和鞭策廣大教師增強自我加壓、自我促進、自主發(fā)展的內驅力，形成較為完善的個體自覺與組織支持相結合，目標明確、措施落實、考核科學的教師專業(yè)成長機制，決定組織我校教師制訂并實施教師專業(yè)成長三年規(guī)劃。
一、對象范圍
我校所有在職在崗專任教師。（20xx年8月以后參加工作的教師先實施）
二、組織領導
組長：xxx
副組長：xxx
組員：xxx
下設工作推進考核組：
組員：xx
三、時間安排
1、8月27日前完成對每位教師專業(yè)成長三年規(guī)劃的審定工作，各教師根據審定意見修改完善規(guī)劃。
2、8月30日將所有教師的《規(guī)劃書》的電子文檔交辦公室匯總備案，從20xx—20xx學年第一學期開始正式實施。
四、工作要求
1、加強組織領導，正確認識實施教師專業(yè)成長三年規(guī)劃的重要意義；要對教師《規(guī)劃書》的適切性逐個審核，既要引導教師準確進行自我評價，腳踏實地，又要鼓勵教師力爭上游，志存高遠；為教師專業(yè)成長創(chuàng)造條件，提供必要的幫助。要建立健全教師專業(yè)成長規(guī)劃實施的推進和考核工作機制，制定科學、可行的考核細則和辦法，扎實有效地促進規(guī)劃目標的實現。
2、教師要在認真總結與反思既往工作的基礎上嚴肅認真地制訂教師專業(yè)成長三年規(guī)劃，既要有目標的選定，又要有扎實的措施，要清晰表述學年度目標和實施途徑。規(guī)劃一經制定，就具有教師專業(yè)發(fā)展的指導性和約束力，教師應自覺對照和遵守《規(guī)劃書》中的目標要求和措施規(guī)定，力求最大限度地達成規(guī)劃。
3、對教師專業(yè)成長三年規(guī)劃的實施情況進行逐年考核，重點考核分解目標的達成情況，并與年度考核有機結合。根據學年度目標所列項目建立教師個人專業(yè)成長檔案袋，作為考核的重要內容和依據。對提前達成目標或未達成學年度分解目標的，應在年度績效考核中給予獎勵和督促。
4、教師專業(yè)成長三年規(guī)劃的制訂和實施情況將成為教師評優(yōu)評先、職稱評審的重要內容和必備條件。
實話說要寫三年計劃確實有些茫然，不知如何執(zhí)筆。三年雖說短暫可也是漫長的，有人可以利用三年使自己各方面的'能力都有質的飛躍，可有人卻讓三年悄悄地從指尖流逝，只留下碌碌無為。人的思想決定行動，因此我認為至關重要的便是踏踏實實地干好每一天，從一堂課，一件小事做起。
課堂是教師的陣地，要想在教師這一行站穩(wěn)，必須在業(yè)務上快速地成長起來。
具體目標及措施：
一、教學業(yè)務方面：
目標：扎實教學、在教學上有質的飛躍。
措施：上好每一堂課。用智慧提高學生的學習積極性。
小學語文教師，教學的目標就是讓學生學會運用語言文字，打好聽、說、讀、寫的基本功。而閱讀教學則是聽、說、讀、寫教學中的一個重要環(huán)節(jié)。搞好閱讀教學，達到葉圣陶先生說的“教是為了用不著教”的目的，使學生自身的能力得到全面發(fā)展，是現在小學語文教育的根本目的。
1、對學生能力的培養(yǎng)。
2、對學生認識能力的培養(yǎng)。
3、對學生自學能力的培養(yǎng)。
4、對學生辦事能力的培養(yǎng)。
二、師德方面
1、熱愛學生、尊重家長、為人師表。
2、愛崗敬業(yè)、盡職盡責、嚴謹治學。
三、班級管理方面
1、親近學生，研究學生;展現自我，樹立威望。
2、干部隊伍的組建和培養(yǎng)。
四、教科研方面：
目標：爭取在工作中留下些對自己有益能提高自己教學水平的東西，并能去各類刊物上投稿。
措施：
1、經常閱讀教學理論書籍，做好讀書筆記，填充自己的理論知識儲備。
2、多爭取校級、區(qū)級上課的機會，讓自己在教學實踐中成長。
3、備課，參透教材的設計意，把握重、難點。
4、課后多反思，汲取經驗教訓;多寫教后記，記下成功與不足，積累經驗。
5、多聽優(yōu)秀教師的課，博采眾長，提高眼界。
6、虛心請教同行前輩，集思廣益，開闊自己的思路。
教師成長個人三年規(guī)劃4
有人問我：當初為什么會放棄自己的專業(yè)選擇教師作為終生職業(yè)？我會毫不猶豫地說，因為有足夠的挑戰(zhàn)性，教師面對的都是活生生的個體，他們有不同的性格、學習方式、資質、家庭背景。古人說 “桃李滿天下”，每個學生身上都凝聚著教師的創(chuàng)造性勞動，凝聚著難以言說的師生之情，那種快樂是其他職業(yè)所沒有的。
可是真正做了教師，才體會到作為一名教師的煩瑣和勞累。每天朝七晚五的工作，回家還要備課，到考試階段每天上五、六節(jié)課，確實很累，這對教師的責任心是一個考驗。但我并不畏懼，我喜歡這個職業(yè)，我愿意付出。因為我是非師范生，在沒有踏入工作崗位前，我甚至沒有上過一堂完整的課。我知道必須花費比其他人更多的精力和時間在工作和學習上。我查資料，向有經驗的老師請教，我要多聽課，寫課后記。我知道，學會反思，才會成長得更快。
相信大家都會說：“機遇只會光顧有準備的頭腦”。所以我認為最重要的就是作為一名新教師個人的努力。在開始的一年內，我要盡快適應這個工作環(huán)境。在實現教學目標的同時，把課上得生動些，讓學生接受自己，喜歡自己，培養(yǎng)他們學數學的興趣。另外，我要多聽課多實踐，博采眾長。在聽課時，尤其要注重教師的教，教師是怎樣安排課堂結構的，怎樣創(chuàng)設情景激發(fā)學生的求知欲。我覺得情景問題的設計不應停留在簡單的變式和膚淺的問答形式上，而應設計一些既能讓學生動手觸摸、又能動腦思考的問題，這樣可使學生在“觀察、實踐、歸納、猜想和證明”的探究過程中，激發(fā)起他們對新知識的渴望。聽課時還要看老教師是怎樣縱橫聯系學生已有知識舉例說明，化難為易，突破難點，突出重點的，這些往往是他們積累多年教學經驗的所得。同時還要注意學生的學。學生是否在教師的引導下積極參與到學習活動中。
在聽課和評課中，自己在平時上課過程中，可能忽略的不足，通過聽課我清楚的意識到自己常犯的毛病。比如，學生回答問題時，不要急于告訴學生正確的答案，要盡量引導他們，給他們一個思考的空間。還有在提問回答的過程中，要在課內以學生的問題作為課堂的教學資源，學會靈活運用這些資源，不要一筆帶過。在教案的設計時，要設置一個一個臺階，讓學生有個自然過渡到新知識的過程，不要覺得每一個知識點很零散。
在聽課后，我要學會寫教學后記，這是對自身教學工作的檢查與評定，是教師整理教學效果與反饋信息，適時總結經驗教訓、找出教學中的成功與不足的重要過程。這樣能夠提高自身教學水平，優(yōu)化課堂教學。首先要記教學中的設計，成功的教學，體現在教師以自己創(chuàng)造性的教學思維，從不同的角度和深度去把握教材內容，設計教學環(huán)節(jié)。其次，要記教學中的失誤。教學中的疏漏與失誤在所難免，如教學內容安排欠妥，教學方法設計不當，教學重點不突出等，這些問題都需要教師拿出勇氣去面對。對教學中的失誤之處，不僅要將問題記下來，并且要從主觀上找原因，使之成為以后教學工作中的前車之鑒。再次，要記學生在學習過程中的困惑。學生在學習中遇到的困惑，往往是一節(jié)課的難點。將解決學生困惑的方法在教學后記中記錄下來，就會不斷豐富自己的教學經驗。第四，要記教學中學生的獨特見解。學生是學習的主體，是教材內容的實踐者，通過他們自己切身的感覺，常常會產生一些意想不到的好的見解。有時學生的解法獨具一格，對此，我應將這些見解及時地記錄下來。最后，要記教學再設計。教完每節(jié)課后，應對教學情況進行全面回顧總結。根據這節(jié)課的教學體會和從學生中反饋的信息，考慮下次課的教學設計，并及時修訂教案。教學后記是教師積累的教學經驗，是提高教學質量的有效方法，它能使以后的教學揚長避短，常教常新，與時俱進。
適應期后，我要考慮怎樣能夠提高自己的教學效果。以學生為主體，了解他們所想的，用他們能夠理解的語言和方法進行教學。根據班級的實際情況，不同學生的'個別差異，進行“因材施教”。我認識到不同發(fā)展水平的孩子在社會交往和情感方面的不同需求，某些材料，某種教學方法不適合一部分學生，而另外的某些材料和教學方法則更適合他們，所以我要學著根據學生的不同進行調整，實施個性化的教學。
我?guī)У囊粋�班級兩極分化很大，一開始上課時感覺不是很明顯，現在時間久了，我很苦惱，怎樣才能平衡地上課。練習講得太難，基礎差的根本就不懂，更加沒有信心學�；A的講多了，好的同學就沒有興趣。在這個探索過程中，我根據作業(yè)的情況，在作業(yè)課上抓住基礎知識和書上的例題進行講解，并留一兩題較難的題目讓有興趣的學生做。因為，基礎差的一定要先增強他的自信，讓他覺得原來自己也可以做對。同時，利用課余的時間單獨輔導這些同學，對他們降低要求，每天只解決一個問題，甚至一道題，一個知識點。讓他們不畏懼數學。對于基礎比較好的，更要強調基礎，只有抓住了基礎，才有能力的提高。這些都在摸索的過程中，能夠有所成效。
三年的時間足夠讓我學習、成長，我希望能夠縮短自己的成長期，在不斷的學習過程中，在教育教學上越來越完善，爭取成為學校中的骨干教師。我愛教師這個職業(yè)，我愿意為此付出，我會在這條路上越走越好。
教師成長個人三年規(guī)劃5
自我認知
今年是我從教的第18年，不知不覺間，從剛畢業(yè)的青年教師成為了中年教師。在此過程中，收獲經驗，失去沖勁。隨著年齡地增長和工作地磨煉，越來越理解家長的心理，和家長的溝通越來越順暢，而對于不斷更新的學生，了解不足。社會是不斷發(fā)展的，無論是教育形勢還是學生個人，都在飛速變化，我也不能停留在原地，應該努力追隨時代的腳步，邁開自己的步伐。
具體規(guī)劃
第一年學習理論，打好基礎
1、首先多讀一些教育和心理學方面的書籍，豐富自己的專業(yè)知識，打下更為堅實的基礎；
2、積極參與xxxxxx名師工作室的.學習，包括書目和線上線下的學習，不斷更新自己的專業(yè)知識和教育理念；
3、制作德育類的微課。
第二年學以致用，提升自我
1、對工作室要求的書目，書寫讀后感進行總結；
2、通過第一階段書籍的閱讀等學習，發(fā)表一篇德育論文；
3、申報一個區(qū)級德育課題，并進行實踐研究。
第三年歸納總結，突破自我
1、書寫數篇閱讀書目的讀后感；
2、對申報的區(qū)級課題進行結題；
3、發(fā)表一篇以上的德育論文
4、對前兩年的學習進行總結歸納，形成文字類資料。
預期困難
由于日常工作繁雜，生活忙碌緊張，可能總覺得時間不夠用，對于這種情況還是要事先做好計劃，提升效率，按時完成工作室的任務和自己制定的目標。
教師成長個人三年規(guī)劃6
學校領導要求我們青年教師寫一份個人三年發(fā)展規(guī)劃，其實自己有這個想法也已經很久了。沒有目標的行為不會有多大的成果，而有目標的行為則能取得很大的成果。所以為自己制定一個切合實際的發(fā)展目標是得以良好發(fā)展的先決條件。
在英文中有這么一句話：“Howtimeflies!”用以感嘆時間的飛逝，工作以后這種感覺尤為強烈。在徐涇中學這兩年的時間，是自己人生道路上不一般的兩年。工作以后才發(fā)現單單掌握了專業(yè)知識遠遠不能勝任日常的教學工作,自己也在不斷的挫折中總結經驗逐步發(fā)展。
第一，教學方面。素質教育對英語教學提出了更高的要求，也對我們做教師的提出了更高的要求。踏上工作崗位至今我一直在從事一（5）班的英語教學工作，成績不突出可以說是我工作最大的一個敗筆。學生基礎是年級里面最差的，這固然是一個很重要的客觀原因，但是我從來不喜歡把自己的失敗歸結于客觀原因，我覺得那樣是不會有什么長進的，在日常的學習中我也是這么要求我的學生。我一直在反思自己教學方面存在的紕漏，并且正在努力地改進中，同時也摸索出了一些適合初中生學英語的教學方法。比如說：我現在比較注重課堂師生的互動性，每節(jié)課我至少要保證給班級百分之八十的學生以回答問題的機會，多多創(chuàng)造簡單的問題給成績較差的學生回答，學生上課的熱情很高漲。我現在有一個感覺就是原來我的學生這么容易滿足，以前的英語課還被我上的很沉悶，真是我的失誤呀！在工作的這兩年時間里，我的師傅楊磊老師給了我很大的幫助，從他那里我學到了很多行之有效的教學方法。在今后的三年中，我感覺提高自己的業(yè)務能力是很重要的一方面。精心設計每一堂課的.教案，更新教學觀念，優(yōu)化教學策略，改進教學方法，提高教學技藝，努力做好課堂教學實踐的反思，努力成為一個“高明”的老師，一個“優(yōu)雅”的老師，讓學生“樂學”，“愿學”。
第二，班級管理方面。擔任一（5）班的班主任將近兩年，我很感謝學校領導“給了”我這么一群可愛的孩子，我喜歡他們當中的大部分，我相信他們當中的大部分也不討厭我（具體沒有調查過）。班主任是職務當中最小的主任，但是擔負的責任卻是重大的。雖然我們班級的學習成績一般，但是我們其他方面還是有點小小的成績的。幾乎每次都被評為學校的行為規(guī)范示范班，離不開大家的共同努力。他們的個子很小，但是他們的眼睛都很大，大大的眼睛里面閃動著靈性。我覺得班主任工作很煩瑣，但是很偉大，給了自己很多的鍛煉機會。做班主任會使我有更多的機會深入到學生這個群體中，能讓我時時刻刻的貼近學生，了解學生每時每刻的動態(tài)，了解學生到底需求的是什么。讓我擁有更敏銳的嗅覺，并潛移默化的將之運用到我的課堂中去，那么我的這堂課才是真正學生需求的，也才是學生真正喜歡的！感覺不足的就是工作以后我發(fā)現自己變成一個缺乏創(chuàng)造力的人了，班級管理方面沒有什么特色，感覺班級沒有一個很強的凝聚力。在未來的三年中，我應該不滿足于現狀，多多向其他老班主任請教，多方取經，集思廣益，使我的班級成為一個有強大凝聚力的班級，一個有創(chuàng)造力的班級，一個文明團結積極向上的班級。
綜上所述，個人的發(fā)展要在實踐中不斷探索總結完善�！案锩形闯晒Γ瑝咽咳孕枧Α薄�
所以給自己制定如下三年發(fā)展目標，努力奮斗！
第一，積極改進課堂教學，真正落實素質教育。切實提高自己的課堂教學能力，不斷提高課堂教學的質量和效率。學習先進的教學理念和教學技術，切實提高實踐反思能力。
第二，多向有經驗的老師請教，取人之長，補己之短。
第三，班級管理方面，從“管”的教育逐步轉向“愛”的教育，重視學生的愛國主義、集體主義和社會主義的教育，幫助學生樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀。形成一套自己管理班級的特色辦法，爭創(chuàng)優(yōu)秀中隊。
目標的制定很容易，但是要實現目標需要付出大量的努力，希望三年后我可以問心無愧地說這些我都做到了。我會努力奮斗的！
教師成長個人三年規(guī)劃7
接觸到這個話題,我的心就很虛,很著急。三年，可是事實上，隨著歲月的無情流逝，如今已是我到徐涇中學的第十八個月了，屬于我的三年成長期已經不多了。可是，追悔的歲月，反省這過去一年多我的作為，收獲實在不多，我仍然是不問一名默默的一份子，說這話并不是我不甘于平凡，耐不住寂寞。只是哪個有志青年不是躊躇滿志，激情滿懷！在接下來的不到兩年的成長期里，我要加倍付出，使我的生命少一份遺憾，多一份精彩！下面是我就成長所作的一個具體思考。
首先，明確我的奮斗目標和前進方向，這也是一個人成功的基點。以往我時常因為學生視政治課為副課，而無視我的努力，辛勤的付出，學習態(tài)度不夠端正，不知道配合我而苦惱，有很強的一種“挫折感”。通過一年時間的摸索和磨合，如今我已經明確了：首先，我是名教師，教主課還是副課，只是具體的分工不同，同樣的我們的責任和使命都是對學生負責，把所在學科教好，傳承知識，教書育人，引導每個學生形成良好的個性心理品質。其次，同樣是做一名政治教師，很多前輩們?yōu)槲覀儤淞⒘税駱�，他們通過自己的不懈的努力，堅強的付出，成為了區(qū)里市里的名優(yōu)教師、骨干教師。天道酬勤，副課教師同樣能成功地實現自己的人生價值和社會價值。哪些學生忽視政治課，在政治課堂上有所松弛，不夠配合，正是我成功的突破點，是測試和鍛煉我教學能力的一塊試金石。
第一，在備課方面。要諳熟新課程標準和教學大綱。熟讀教材，找準教材的重難點以及具體的突破點。在背教材的同時，更要備學生，對學生的學習情況作認真的分析和預測。力求做到在學生已有的認知的基礎上，找到已知和未知之間的切合點，降低他們之間的梯度。淡化概念；淡化具體的知識點，同時加強各知識點之間內在的銜接，力求做到深入淺出。同時，備教材，備學生，更要備教學方法。新的政治課程標準強調三維目標，突出強調了方法和過程目標。因而，我們在備課時，要備教法。具體的教學策略、具體的教學情境的選擇是為某個具體的教學目標服務的。同時，要更多地采用多媒體教學，加強信息和學科整合的能力。
第二,在教學方面。能教好地把握教學規(guī)律，有較強地組織駕馭教學的能力，教學基本素養(yǎng)好。政治學科是一個傳統(tǒng)的學科，有其自身的特點，有較強的時政、實用性，這就要求教師保持一種對時政的洞察力和高度的政治敏銳性，做到與時俱進，只有這樣才能為自己的課堂教學注入活水。同時，也應該看到這樣的現實，學生“重主課，輕副課”，對政治課自身的傳統(tǒng)的條條框框知識點并不感興趣等特點。要有針對性注意在趣味性方面多下工夫，在滲透書本知識點的同時，盡量淡化知識、概念，多設計一些課堂活動，創(chuàng)設一些與學生實際有關的情境，提高學生的積極性和參與熱情，最大程度上增強課堂教學實效。
第三，在師德方面。立德為師，身正為范，為人師表。平時有意識地有計劃地進行師德方面的系統(tǒng)性學習，認真學習貫徹落實《九年義務教育法》《教師法》以及《未成年人保護法》。同時，高度關注學習中央以及上海頒布的各項關于師德方面建設的各項規(guī)定。立足于課堂，注意自己的言行儀表，關愛每個學生，一切為了學生，為了學生的一切，關注學生的長遠發(fā)展。熱愛本職工作，熱愛教書育人的事業(yè)，對每個學生負責，引導學生形成良好的思想品德和高尚的人格修養(yǎng)，甘為孺子牛，樂于替人作嫁衣。只求無悔自己的青春，無悔太陽底下的這份最崇高的事業(yè)，為學校，社會的教育事業(yè)添光彩。
第四，在教學管理方面。有較強的組織駕馭課堂教學的能力，有教師的師道威嚴。力爭做到課堂教學管理的松弛有度，活潑有序。一方面要把政治課上活，也要注意不能忽視對學生的引導，有效地加以控制課堂，避免出現亂課現象，課堂活動要放的開，同樣也要收得攏。不要一堂課看似同學們熱熱鬧鬧，氣氛活躍，然而有極少數的同學也跟著打鬧的不和諧音，嚴重地影響了正常的課堂教學秩序，有違課堂教學活動的初衷。因而，要在學生中很好地樹立起自己的教師的威信，從而使他們自覺的很好地配合自己的教學。
第五,在教育學生方面。要認真分析把握學生的心理特點，認真把握學生的心理發(fā)展的規(guī)律。關注學生的長遠發(fā)展，不落下一個學生，尤其是對那些學困生，給予更多地關愛，耐心地對其進行教育，注重其心理品質地培養(yǎng)。目前，初中生正處于個性性格形成的關鍵期，同時也是一個生理成熟發(fā)育的高峰期，生理的變化導致心理的變化，出現心理的不成熟到渴望成熟到慢慢走向成熟的“轉型期”。他們一方面渴望獨立，向往成熟，渴望大人把他們當大人看待，具有較強的獨立意識，普遍存在逆反心理。因而，在對學生進行個別教育時，一定要注意方法，切忌簡單粗暴，宜疏不宜堵，要有耐心，有愛心，要學會傾聽學生的心聲，讓其有申辯的權利，從而縮短師生之間的.心理距離。耐心地幫助其認識到自己的不足。同時，給學生一些改進的具體方法的指導，并給一些時間和改過的機會，在這一點上，千萬不能急功近利，要保持一顆平常心，立足于學生的長遠發(fā)展，辨證地看待每個學生的發(fā)展。
以上談及的幾個方面，正是我要為之努力的方向。至于具體怎樣來實施實現，醞釀了很久，我打算從以下幾個方面開始做起：
首先，保持教師的專業(yè)情懷——激情，堅持愛學生，把自己的崗位當作事業(yè)來追求。我相信很多人都熟悉這句話，不錯！這正是,周校長在多次和我們新教師談心時多次提到的,對我們新教師的尊尊教導。同時，德國教育學家第斯多惠在教師規(guī)則中明確指出：“我以為教學的藝術，不在于傳授的本領，而在于激勵喚醒，沒有興奮的情緒怎么激勵人，沒有主動性怎么能喚醒沉睡的人�！蓖瑫r，教師的激情是有主動性的興奮情緒，是一種熱愛教育事業(yè)、關愛學生，精心鉆研教法的教學熱忱，是一種人格魅力的體現。要激起學生的興奮情緒并使其產生持久、濃厚的學習興趣和學習熱情，教師本身就要備有興奮情緒，充滿激情地進行教學工作，才能吸引學生，讓學生信服。只有充滿激情才能收到好的課堂實效，不但能收放自如地組織課堂教學，成功地激勵了學生，并和學生進行交互性的交流，而且觸及到了學生的情緒和意志領域，觸及到了學生的精神需要。我們知道教學是師生共同進行的雙邊活動。因而，教師要先有激情，而后激起學生的激情，從而，在最大程度上提高學生的課堂參與度，增強課堂實效。蘇霍姆林斯基說：有激情的課堂教學，能夠使學生帶者高漲的激動的情緒從事學習和思考，對面前展示的事例感到驚奇甚至震驚，學生在學習中感受到自己的智慧和力量，體驗到創(chuàng)造的歡樂，為人的智慧和意志的偉大而感到驕傲。
第二，在實踐中不斷提升、積累智慧、注重教學反思，做研究型的教師。每一個人的成長、成功都是不斷實踐，不斷反思的結果。因而，要注重課堂實踐經驗的積累。每堂課只要我們認真準備了，用心上了，總有它值得我們思考反省的地方。我一直都在想很多或之所以成功，就是因為他們有反省的好習慣和品質。因而，我們要在我們的教師生涯中，有必要備上一個行囊，里面除了盛滿對工作的熱忱、認真努力地追求外，更要有一顆不時反省的決心與努力，這同時也是由我們的教師的職業(yè)特點決定的。教師的成長在某種意義上講，也是一個經驗的積累和提升的過程。因而我們要在教學常規(guī)中認真提煉教學經驗，這是我們任何一個有追求的新教師不容忽視的問題。當然，這并不是簡單說說就能做到的做好的。我們恥于做“言語的巨人，行動的矮子”。我們要有決心說，更要有堅定去實施的行動，堅持每天寫教學反思。同時，將一些典型性的個案做好記錄，并作相應的分析和思考，相信這樣堅持下來，成功定會眷顧這些生活中的辛勤的有心人。
第三，要謙虛，再謙虛，多向別人請教。首先，從身邊學起，向身邊的教師學習，在實踐中學習。或許，身邊的老師沒你的學歷高，沒你頭腦活，甚至沒有你擁有的新知識。但是，他們有著豐富的閱歷，有著失敗的教訓和成功的經驗。作為新教師的我們，要想盡快地成長，就得虛心向老教師討教，進入他們的課堂，學習人家的長處，取人之長，補已之短。其次，多聽公開課，利用一切機會向區(qū)里的同行學習。一堂公開課，一般凝聚了很多教師心血，往往是學校整個教研組的辛勤努力合作的成果，是他們集體智慧的結晶，因而，這樣的展示課有很多經驗值得我們借鑒學習。要多主動地與他們交流，學習別人的先進的教育教學理念和教學方法，同時，拓展自己的視野發(fā)，多庫存一些好的素材，為我所用。
第四，要有終身學習的決心和行動，這也是由教師的職業(yè)特點決定的。教師是個特殊的職業(yè)，面對的是日益成長的學生，面對的是日后社會建設的主力軍。同時，如今的知識濟濟社會日新月異，知識在不斷創(chuàng)新，知識的更新換代的速度也在加快，他的周期也在縮小。如今的教師不能在像以前的教書匠那樣幾十年如一日地重復地講著相同的內容，不用更新自己的知識庫存僅靠一點，教學經驗就足以做這個行業(yè)一輩子。相反，我們要做的是與時俱進，不斷地多渠道地進行學習，參加各種專業(yè)方面的研修班。其次，要注重外語的學習和積累，時刻準備著雙語時代的到來。再次，還要每天多讀書、看報、了解國內外的時事動態(tài)，保持鮮活的政治靈敏度，為自己的政治課注入源源不斷地活水。其次，還要注重對教育理念的學習，不斷地學習先進的教育理念，指導自己的教學實際，使自己少走彎路，更快地成長起來。還有很重要的一點就是要有計劃性，制訂一個合理的學習和工作計劃，做好教學和讀書筆記，提高效率，從而保證自己在日益競爭的社會中，不至于被淘汰。同時，確保自己隨著歲月的流逝，無悔自己忠實的事業(yè)，無悔那些關心我的人的期盼。
結束語：
我一直信奉一位哲人說過的這樣一句話：“我不能肯定努力了一定成功，但有一點我能肯定，那就是不努力一定不能成功！”前路漫漫，不管前面等著我的是無言的成功的喜悅還是無盡的失敗的困苦，我都會毫不猶豫地選擇付出。結果并不重要，重要的是每一天我都認真地度過，我會永遠地記住我的職責和使命，不辱為師的尊嚴，力爭做一個桃李滿天下的優(yōu)秀的人民教師。
教師成長個人三年規(guī)劃8
一、指導思想
當前我國正在實施素質教育和推進根底教育課程改革，迫切需要一支用先進的教育理念武裝起來的教師專業(yè)隊伍。所以，教師的專業(yè)化建設成為時代的必然，教師專業(yè)化發(fā)展的研究就成為推進教育改革的根底和保證。教師專業(yè)發(fā)展要求教師必須具備教師的各項專業(yè)素質，新時期的教育則更要求我們“以人為本”，這就要求我們教師不僅是有知識、有學問的人，而且是有道德、有理想、有專業(yè)追求的人；不僅高起點的人，而且是終身學習、不斷自我更新的人；不僅是學科的專家，而且是教育的專家，具有不可替代性。 為了系統(tǒng)、明確地開展教育教學工作，提高自身綜合素質，不斷提高自己的專業(yè)素養(yǎng)，提升教育教學水平，努力成為學習型、研究型、專家型教師，我制訂個人專業(yè)發(fā)展3年規(guī)劃。
二、自我分析
�。ㄒ唬┤谓糖闆r
我于20xx年畢業(yè)于xx師范大學物理學專業(yè)，是一名從教3年的中學物理教師。參加工作以來，我立足本職工作，教書育人，為人師表，做到敬業(yè)愛業(yè)，積極參與教研教改，改革課堂教學，關心愛護每一位學生，用自己的良好言行潛移默化的影響學生，努力成為學生成長的引導者。在學校領導的關心和培養(yǎng)下自己的業(yè)務水平也在不斷的提高，在教育教研方面也有很大的進步。
�。ǘ﹤�人發(fā)展優(yōu)勢及特長
1.具有較扎實的中學科學教學的專業(yè)素質；
2.對教育不同年齡段和不同區(qū)域的孩子有了一定的經驗和心得，讓我在面對孩子的時候少了一份剛踏上工作崗位時的擔心和無措。
3.敢于承受新事物的挑戰(zhàn)，有著一顆認真、執(zhí)著的心。
4.具有一定的競賽的指導能力；
三、發(fā)展目標
加強師德師風的修養(yǎng)，形成高尚的人格，有一顆進取的心，熱愛學生，對學生有博愛之心，寬容、有強烈的責任感。認真貫徹國家教育方針，遵循課程改革的要求，培養(yǎng)全面發(fā)展的學生，教學成績力爭優(yōu)秀率和平均分不斷提高。積極參與科研課題的研究，力爭提出自己的研究課題并積極參與立項，推進自身素質的全面提高，使自己成為具有一定科研能力的科研型教師。樹立終身學習的理念，具備終身學習的能力。
積極參與科研課題的研究，力爭提出自己的研究課題并積極參與立項，全面提高自身業(yè)務素質和理論水平，使自己努力成長為一名科研型教師、學習型教師、反思型教師。爭取做一名知識上、能力上、品德上讓社會、學校、家長滿意的教師，即較高素質的教師，力求自己由專業(yè)型、經驗型教師向學習型、研究型、專家型教師轉變。
1.師德成長方面
遵守教師職業(yè)道德基本規(guī)范，使自己形成敬業(yè)愛生、明禮誠信、勤學樂教、廉潔奉獻的師德風尚。規(guī)范和提高自己的道德觀念，學習優(yōu)秀教育家的優(yōu)秀品質，規(guī)范和提高自己的道德觀念，提高自身的政治素質。敬業(yè)愛崗，為人師表，樹立良好的教師形象。
2.教育教學方面
樹立依法治教的辦學理念,全面貫徹教育方針，實施素質教育，轉變教育觀念，為學生的終身發(fā)展奠定根底。努力學習先進的教育理論知識，參加各種培訓及研討活動，積極投身于課程改革的探索與實踐，提升業(yè)務水平；勇于創(chuàng)新，能夠靈活自如地處理教材，形成自己的教學風格。力爭到達合格率100%，優(yōu)秀率、平均分穩(wěn)步提升。
3.教研、科研方面
以科研培訓為先導，以校本培訓為主體，以教研培訓為輔助，抓住“問題即課題”，在教學中留心積累、思考，積極撰寫教育科研論文，積極參加學校教科研課題的開發(fā)與實踐，成為具有較強科研能力的教師，確立自己的研究課題，力爭近期內取得一定的科研成果。
4.理論學習方面
樹立終身學習的思想，多讀書、不斷學習先進的教育教學理論、緊跟教育發(fā)展的新形勢，用先進的思想和理念武裝自己，做思想型教師，積極學習關于自己專業(yè)的教學理論知識，并能運用在自己的教學中，及時開展反思及重構。
5.學歷進修、繼續(xù)教育方面
樹立終身學習的觀念，積極參加學歷進修、繼續(xù)教育等學習活動，不斷給自己充電；提升個人修養(yǎng)，做有品位的教師。
四、自我規(guī)劃
�。ㄒ唬┻M一步更新觀念，熟悉新教材，領會課改精神，并付諸實踐。使課堂教學充滿激情和活力，提高課堂教學效率。
�。ǘ┡μ剿鳎岣哒n堂教學藝術強化教學反思能力。在日常教學活動中，要養(yǎng)成隨時記錄教學中的感想和學生的創(chuàng)新片段的習慣，學會積累，學會研究。
�。ㄈ┘訌妼W習，提高信息技術的應用能力。新世紀教育工作者應具備最先進的教育理念及駕域課堂的能力，向40分鐘課堂教學要質量。因而能夠制作、使用一些分散教材難點、突出重點的生動課件，無疑能夠起到事半功倍的效果。因此，在現有的熟練制作、使用PPT和網頁制作的根底上，未來幾年，我將繼續(xù)計算機技術的學習，特別是flash動畫制作的學習和使用。
�。ㄋ模┎┤”婇L，積極參加教研活動。通過參加市、校教研活動，加深對教材的理解和挖掘，學習他人的教學特色，能夠正確處理教學中可能出現的問題。
（五）做好課題研究工作，在研究中能結合實踐與自我思考，融入新的內容，在區(qū)學科帶頭人王建中老師工作室的領導下，爭取短期內有課題立項開題。
（六）爭取外出學習培訓的時機，學習優(yōu)秀教師的教學經驗，進一步充實自己，開闊自己的思路。
�。ㄆ撸┘皶r積累、提煉教學經驗，積極撰寫教育、教學論文，爭取每學期有一篇或多篇教育教學論文成文或發(fā)表。
五、未來三年分階段目標
第一階段：向骨干教師奮斗
1.加強自身的道德修養(yǎng)，愛崗敬業(yè)，廉潔從教，積極要求進步，工作中與同事團結一心，互幫互助。
2.準確定位個人人生目標，明確工作目標，樹立敢為人先，爭做標兵的勇氣和信心。
3.努力提高教育教學水平，在實踐中探索新的教育教學
方法，課堂上嘗試創(chuàng)新，增強課堂活力，提高課堂教學的有效性，積極創(chuàng)造條件擔負校內公開課、示范課、觀摩課教學。
4.及時積累個案，歸納資料，撰寫優(yōu)秀論文或案例發(fā)表或交流。
第二階段：成長為骨干教師
1.不斷加強師德修養(yǎng)，努力培養(yǎng)自己的愛心、耐心、細心，提高教育管理水平，使家長滿意率達90﹪以上。
2.不斷錘煉自己的專業(yè)水平和業(yè)務能力，在教學上形成自己的教學風格，努力創(chuàng)造條件擔負縣級公開課或示范課，力爭獲得縣級“教學能手”稱號。
3.教育教學基本功扎實，技能嫻熟，能熟練掌握現代信息技術。
4.積極參加高效課堂學習與實踐，在課堂教學中充分表達學生自主學習，xxxx探究的'現代教學方法，引導學生主動地、富有個性地學習；關注個體差異，滿足不同學生的學習需要，創(chuàng)設引導學生主動參與的教育情境，激發(fā)學生的學習積極性，注重培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力。
5.積極參加課堂教學評價與競賽活動,所任教學科的教學質量突出。
6.歸納整理并初步形成自己的學科教學方法體系；參與課題研究工作，圍繞科研課題認真地開展研究。
7.創(chuàng)造條件，向骨干教師奮斗，爭做學科帶頭人。
六、對應措施
1.爭取堅持寫教育教學日記，養(yǎng)成及時反思和勤于積累的習慣。及時記錄自己在課堂教育教學、專業(yè)理論學習、教育科學研究等方面的學習心得體會。
2.積極參加市、區(qū)教育部門組織的繼續(xù)教育學習和學校組織的校本研訓活動。
3.每天有一定的讀書時間，用自學形式完善與深化化學教育專業(yè)理論與教學。保證每天有1小時的讀書時間，閱讀與教育教學有關的書籍，不斷充實自己。
4.積極參加有關的科研論文撰寫與評比活動，爭取在專業(yè)刊物上發(fā)表文章。
5.努力改良課堂教學，千方百計激發(fā)學生的學習興趣，養(yǎng)成主動學習的好習慣。
6.認真上好每一節(jié)課，把教學能力的提高落實在每一天的課堂教學中。認真參加每一次的教研活動，認真思考并虛心學習。利用每一節(jié)課牢固、提升自身的教育、教學能力，認真作好課例分析。
7.通過學生評價和考試成績檢驗課堂教學能力，力爭使所教的同類學生有較大提高。加強化學學科競賽的培訓和指導，力爭在化學學科競賽方面站穩(wěn)講臺。
8.培養(yǎng)更廣泛的興趣，豐富自己。發(fā)揮自己的優(yōu)勢，培養(yǎng)、激發(fā)學生對化學的興趣，組織化學興趣小組，力爭使化學資優(yōu)生培養(yǎng)方面的成績有所突破。
七、呈現形式及評價方法
1.教師個人成長檔案袋
�。�1）榮譽證書
�。�2）教學、科研、輔導學生獲獎證書
�。�3）學歷、繼續(xù)教育證書
�。�4）各級培訓證書
（5）外出學習筆記、讀書筆記、教學隨筆等
2.科學競賽班成果展
�。�1）榮譽證書
�。�2）學生獲獎證書
（3）學科小論文
�。�4）學生學習心得、經驗集
�。ǘ┰u價方法
通過查閱個人成長檔案袋以及聘請上級業(yè)務領導聽課、座談等方法對個人的發(fā)展情況開展評價。
總之，在今后的實踐中，我會繼續(xù)努力工作，以真摯的愛，真誠的心，以及有個性的課堂教學風格吸引學生。面對新課改，我時刻告誡自己追求卓越，崇尚一流，拒絕平庸，注重自身創(chuàng)新精神與實踐能力，把自己的全部知識、才華和愛心奉獻給學生，奉獻給教育事業(yè)。
教師成長個人三年規(guī)劃9
隨著教育的廣泛和深入，以及教師專業(yè)化水平的提高，社會對幼兒教師的要求也提高了，幼兒教師就要不斷學習進取。當前幼兒園集團化辦園和園與園之間的競爭，給我們教師帶來一定的壓力，這也鞭策我們要給自己充電加油，不斷的去學習新的知識。隨著幼兒園辦園水平的提升，迫使教師要努力做好自己的工作，提高自己的業(yè)務水平和整體素質。
一、基本情況
本人幼師畢業(yè)至今在幼兒園工作，20xx年取得�？莆膽{，20xx年進修本科。從教18年來一直堅持在教學工作第一線，擔任各班班主任工作并兼幼兒園年級組長。從教至今，由于自身的努力，有多篇論文分別獲得市、縣的一、二、三等獎。
二、自身發(fā)展現狀分析
三、總目標
1.強化專業(yè)意識，轉變教育教學觀念，準確定位自己，用先進的理論充實自己、武裝自己、提高自己。
2.結合自己現承擔的科研工作，不斷提高自身素養(yǎng)，配合園部，更好地服務并指導教師開展科研工作，使幼兒園的科研工作發(fā)展達到園新三年規(guī)劃預定目標。
3.努力攻克“高原現象”的難題，使自身的發(fā)展走出瓶頸限制。
4.學習身邊老師的寶貴經驗，提高教學水平，使自己的課堂變的生動有趣，教學上形成自己的風格和特色，成為一名“骨干型”教師。
四、具體措施
1.加強師德提高素養(yǎng)
認真學習《師德規(guī)范》，遵守幼兒園各項規(guī)章制度，服從領導安排，積極參加園內的園本特色課程建設工作，在實踐中不斷磨練，使自己能顯現科研工作所長，并在園內起到示范、指導作用。
2.閱讀好書厚實底蘊
一本好書可以讓人獲益匪淺，在這三年里，我將每月至少讀一本與專業(yè)有關的理論書籍，認真做好讀書摘錄、寫下讀書隨感；還要隨時關注《幼兒教育》、《早期教育》等幼教雜志，了解幼教信息，開闊眼界，指導工作。
3.提高水平反思行為
提高自己的教學水平，不斷反思自己的教學行為，及時記錄自己的反思、體會；多觀摩優(yōu)秀案例活動，多學習現有教育理論，改進自己的教學方式，提高自己的教研能力。
4.積極參賽評比活動
在這三年里，一是積極參加上級業(yè)務部門組織的各級各類業(yè)務競賽活動，如論文、案例等的評比活動，每學期至少一次；二是認真幫助園內教師參加上級業(yè)務部門組織的各級各類論文評比活動，爭取獲得好成績。
5.研究課題提高能力
努力撰寫教科研論文，爭取獲獎和發(fā)表，積極參加各種教研活動和課題研究，在活動中提升自己。同時，配合園業(yè)務領導認真做好課題的研究工作，注重研究的實效性、資料的規(guī)范性、過程的扎實性、成果的有效性，以課題研究促業(yè)務能力的提高，爭取在三年里有課題立項。
五、具體行動
20xx年：
1.強化專業(yè)意識，有奉獻精神。
2.提高科研能力，參與課題申報。
3.加強對園區(qū)特色活動研究，積極撰寫論文。
4.提高課堂教學水平，初步形成自己的風格。
20xx年：
1.進一步強化專業(yè)意識，有奉獻精神。
2.進一步提高科研能力，積極參與課題申報。
3.加強對園特色活動研究，積極撰寫論文，爭取獲獎。
4.提高課堂教學水平，逐步完善自己的教學風格。
20xx年：
1.進一步強化專業(yè)意識，有奉獻精神。
2.提高科研能力，積極參與課題申報立項工作。
3.加強對園特色活動研究，完成有一定質量的論文或專題文章，爭取獲獎級別略有提高。
4.提高課堂教學水平，形成自己的教學風格和特色。
時光飛逝，青年教師三年成長規(guī)劃就要過去了，在這三年說長不長說短不短的時間里，我扎實工作，認真學習，努力進取。有過迷惘，有過努力，最終收獲幸福�；仡欉@三年的時間里，我從一個門外漢成長為一名合格的教師，只有自己經歷過，才知道在這個成長過程中雖然辛苦，但卻很充實。今天總結過去，展望未來，以期待自我綜合素質能達到一個新的水平和目標。以下是我在這三年的時間里取得的一些微不足道的成績和不足以及一些想法與看法。具體總結如下：第一：在自身素質提升方面：我認真參加門、學校組織的各種學習、培訓，虛心向老教師學習。學習教育教學理論和各種專業(yè)知識，增強自己的理論積淀；學習他人高尚的師德修養(yǎng)，豐富的教學經驗，以達到取長補短的目的。廣泛地閱讀各類有益的書籍，學習鉗工領域的知識、技能，不斷構建、豐富自己的知識結構，努力學習掌握現代化的網絡教育工具，不斷提高自身的綜合素質，三年中，我按照規(guī)劃預定的目標通過各種學習機會與渠道。取得以下幾本證書
�。�1）在20xx年7月通過培訓取得“鉗工高級技師”證書。
�。�2）20xx年7月通過遠程教育獲得浙江大學“電氣控制與自動化”專業(yè)本科學歷。
（3）在20xx年11月取得“中等職業(yè)技術學校教師資格”證書。這些證書和學歷的取得為我提升教學能力，提高教學質量及自身的發(fā)展奠定了基礎。
第二：教學業(yè)務能力與自身能力方面：在教學過程中不斷思考，努力促進自身的教育教學水平的提高和課堂教學質量的提高。在三年里主要取得了以下幾點成績：
�。�1）輔導學生參加20xx全省中等職業(yè)學校學生技能大賽暨全國職業(yè)院校技能大賽選拔賽中榮獲“裝配鉗工”項目三等獎一個
�。�2）在20xx年學校青年教師業(yè)務能力展示活動中，獲得說課項目的二等獎。
（3）在20xx年1月被授予“舟山市技術能手”榮譽稱號。
（4）在20xx年8月舉行的`舟山市首屆職業(yè)（技工）院校專業(yè)課教師技能大比武鉗工項目比賽中獲得一等獎。
（5）在20xx年1月“有效管理有效教學”讀書活動讀書心得評比中獲得三等獎。
（6）輔導學生參加20xx全省中等職業(yè)學校學生技能大賽暨全國職業(yè)院校技能大賽選拔賽中榮獲“裝配鉗工”項目二等獎一個與三等獎一個。
（7）20xx年4月被舟山市總工會聘為“實用技術講師團”成員。
這些成績的取得雖然是微不足道的，但卻是自己不斷努力所獲得的回報。在獲得成績的同時也存在不足：主要有以下幾個方面
1、教學能力尚可，但還有巨大的發(fā)展空間，在教學方法手段上缺乏新意
2、在教育方面，方法和手段還顯簡單，有待豐富。特別是對多媒體等新的教學方法的應用不夠訓練。
3、雖然鉗工實際操作技能尚可，但對于鉗工理論知識方面有所欠缺。
4、對于教科研方面缺乏探討研究的積極性，教科研能力較差； 總結過去，展望未來。對于自己的成績與不足，我力爭做到不驕不躁，虛心學習。針對自己的這些不足，我制定了一些改進方法：
一、堅持參加各類教學培訓，理論講座，提高教學能力。多讀書：閱讀了《心理學》《教育學》《我的教育理想》《榜樣的力量》等教育理論書籍。以提高自己的業(yè)務水平。
二、善于總結積極反思，促進成長。只要教學存在，反思就存在。作為一名青年教師，更應該做到及時反思。要對自己的教學活動及時進行反思，積累經驗，提高自己的教育教學能力，相信在“教學，反思，再教學”這一螺旋上升過程中，相信個人教學能力和專業(yè)素養(yǎng)會繼續(xù)得到提高。
三、樹立終生學習，提升素養(yǎng)的決心。一個有廣博知識的教師才會有道德感召力。教師擁有了文化底蘊，才會自如地面對學生，自如地應對各種問題。也只有這樣，教師才能真正完成其教書育人的使命。所以，我要讓學習真正成為自己的一個習慣，做到終生學習。
最后是一點個人的想法，青年教師的成長與發(fā)展離不開學校良好的機制，學校每學期都為我們提供了一個很好的專業(yè)成長發(fā)展和展示才能的平臺以及教師之間相互學習交流的機會與氛圍。個人的成長與發(fā)展也離不開老教師的幫助和支持。在這三年里，我得到了很多老師的幫助與指導，督導室樂國強老師，教科室繆麟毅老師為我們青年教師的成長和發(fā)展出謀劃策，不斷給我們幫助與鼓勵，使我們青年教師不斷成長。在這里衷心地說聲“謝謝！”
教師成長個人三年規(guī)劃10
時光飛逝，轉眼新學期又過了一小半，在這一個多學期的工作中我的收獲很多，剛開始時對教學工作的認識很膚淺——認為只是將知識在課堂上傳授給學生，現在我明白教師不僅僅要“傳道、授業(yè)、解惑”，還應該注重學生人格和個性的發(fā)展，尤其是在新課程改革中，在提倡素質教育的今天。
在看了一點關于新課程改革的書以后，我對自己這三年有了一點規(guī)劃，規(guī)劃如下：
首先，完成從學生到教師的角色轉變。經過一個多學期的工作，已經基本適宜新的角色。
其次，在新課程改革的情況下中，努力完成教師角色的轉變。
新課程將改變學生的學習生活，新課程也將改變教師的教學生活。在新課程中，教師應該與新課程同行，與學生共同成長。
在接下去的兩年中，我將從以下方面完成教師角色的轉變，適應新課程改革：
一、由重傳授向重發(fā)展轉變
在過去的一個多學期的教學工作中，我深深的體會到學生既不是一個待灌的瓶，也不是一個無血無肉的物，而是活生生的有思想、有自主能力的人。
傳統(tǒng)的教學往往重視知識的傳授而忽略了學生作為“人”的發(fā)展，新課程改革要求教師以人為本，讓學生在教學過程中既可以學習掌握知識，又能得到情操的陶冶、智力的開發(fā)和能里的培養(yǎng)，同時又可以形成良好的個性和健全的人格。這就要求我們教師把教學的.重點由重知識傳授向重學生發(fā)展轉變。在接下來的工作中，我要好好的落實這一點。
二、由重教師“教”向重學生“學”轉變
我常常會思考怎么樣的課才算是一堂“好”課？剛開始的時候，我的課是以我“講”為中心的，因為生物課較為專業(yè)，學生沒有基礎，同時我又非常的急于想讓他們多了解一點生物學的知識，因此上課的時候，多是我講學生聽。后來我發(fā)現，學生一直處于被動學習狀態(tài)，慢慢喪失了學習的主動性，也肯自己思考。發(fā)現了這點以后，我調整了教學方法，上課多提一些他們感興趣的問題，激起他們的求知欲，讓他們主動去思考，去討論，去形成自己的觀點，慢慢的，我相信學生會成為課堂的主角。
正如葉圣陶老先生說過的：“最要緊的是看學生，而不是光看老師講課�！�
三、由重結果向重過程轉變
“重結果輕過程”，這是傳統(tǒng)課堂教學重的一個十分突出的問題和弊端。這也是我在教學過程中會犯的錯誤。所謂重結果就是教師在教學重只重視只是的結論、教學的結果，忽略只是的來龍去脈，有意無意壓縮了學生對新知識學習的思維過程，而讓學生去重點背誦“標準答案”。然而，學生學習往往經歷“感知——概括——應用”這樣一個認識過程。由此可以看出，過程與結果同樣重要，甚至更為重要。沒有過程的結果只能是無源之水，無本之木。因此，教學過程不能舍本求末，省略過程，這對學生的學習十分的有害。在今后的教學中，我要改善這一點，否則就會“欲速則不達”。
四、由教學模式化向教學個性化轉變
第一年踏上工作崗位，由于還沒有教學經驗，因此，現在的教學方法多是模仿老教師或是優(yōu)秀的青年教師。這固然是一種很好的自我促進的方法，但是，若是長期只是模仿，而沒有自己的特色，那是不會有進步的。
教學方法的大忌是單一化、模式化、公式化。在新課程中要求教師要勇于創(chuàng)新、積累、總結和提高。教學的創(chuàng)造性體現在：對教材的處理；編制和優(yōu)化教法；富有個性的教學風格上。在以后的工作中，我將以這三方面為標準，努力形成自己的個性化教學。
再次、不斷的進行各種學習，得到專業(yè)化的發(fā)展。主要由一下幾種方式：
1、教學反思
2、與他人進行專業(yè)合作
3、終生的專業(yè)學習
最后，相信在未來的三年里，在學校領導和同事的幫助和我自身的努力下，我一定會得到更好的發(fā)展�！奥仿湫葸h兮，吾將上下而求索”。不管這個過程是苦是甜，我都將為之努力。
教師成長個人三年規(guī)劃11
一、自我分析。
我從事教育工作以來，一直擔任班主任，語文教師工作。我深知教育是一項事業(yè)，事業(yè)的意義在于奉獻，我們要設置好自己為之奮斗的目標，投入自己的教育激情，實現自己的人生價值，因此特為自己制定此三年成長發(fā)展規(guī)劃。
二、三年發(fā)展自我規(guī)劃
總體目標：
1．所教班級的教學質量持續(xù)、穩(wěn)定的提高。
2．所教班級的學生的學習能力和創(chuàng)新能力得到明顯提高，學生積極參與各級各類競賽，并取得優(yōu)秀的成績。
3．課堂教學改革初見成效，教學效率明顯提高，本人的教學理念和教學工作得到發(fā)展。
具體措施：
�。ㄒ唬�、強化職業(yè)角色意識
子曰：“知之者不如好之者，好之者不如樂之者�！倍盟娜�，不如愛好它的人；愛好它的人，又不如以它為樂的人。這句話言明了學習的三個層次。其實，我們教師的職業(yè)意識狀態(tài)也有三種不同的層次：“知”教者—“好”教者—“樂”教者。我喜歡教書，熱愛教育事業(yè)，在教書育人中我體會到人生的快樂，因此，我會將教書作為我終身的職業(yè)。
人生多追求，一是精神，一是物質。作為老師不求成富翁，但求桃李滿天下。這是我畢生的理想信念與追求。
�。ǘ�、提升專業(yè)水平
1、加強理論學習不斷促進專業(yè)的自我更新
學習教育理論，在理性中豐富自我，如《新課程小學語文教學設計與案例分析》、《教育心理學》、《小學語文教學參考》、《小學語文新課程標準》、《《教學論》、《自主、合作、探究教學初探》、《余永正教學精品錄》、《小學語文教學新模式典型課例》等，提高自己的業(yè)務能力。
2、悉心鉆研教材，深入領會課標，設計新穎有效的教學方案，做到心中有學生，因材施教，立足每個孩子的發(fā)展。
3、平時注重總結教學經驗，及時做到教后反思，勤于與同事交流，在實踐中摸索，教學相長，在教學中不斷完善自己。
4、積極進行教學研究，更新教學觀念，大膽實踐，勇于創(chuàng)新。
5、充分利用信息技術手段輔助教學。
�。ㄈ�、積極參加教育、教學研究。
做好自己的本職工作：教好書，當好班主任。認真研究西城平行班學生的實際情況、研究教材、課程標準，研究網絡教學，成為讓學生滿意的老師。以愛換愛，研究小學生的心理狀態(tài)，管好學生的常規(guī)，開好主題班會，組織好學生參加學校各項集體活動，成為一名合格的班主任。積極參加集體備課、聽課、評課，投身到《信息技術與小學語文閱讀教學的整和》課題研究中去，讓我們的課堂教學成為有效的課堂教學。
（1）強理論學習不斷促進教育教學的自我更新
反復地、認真地學習課改精神，不斷自我更新，自我重建。在學習的基礎上，積極、自覺地開展日常的研究性的教學實踐，即主動和充分關注實踐中新教育理念的綜合滲透、研究實踐和反思重建。充分地認識一堂好課的五方面標準：教學目標的充分性；教學內容的適切性；教學過程的協(xié)調性；師生關系的和諧性；教學結果的有效性。制定好課標準，指導課堂教學，并結合當前的教學主流形勢，積極開展研究，建立多樣化、多層次的課堂教學評價體系。
�。�2）課題研究
現在的學生頭疼作文，如何激發(fā)學生熱愛習作，是我這幾年的課題研究的主攻方向。
�。�3）學生素質培養(yǎng)
1．建立和諧的師生關系，加強對學生課內外學習方法及學習習慣的指導，培養(yǎng)學生的學習興趣。使每一個學生樹立學習自信心，養(yǎng)成良好的`學習習慣，學會合作學習。讓學生敢創(chuàng)新，會創(chuàng)新，促進創(chuàng)新人格的發(fā)展。
2．養(yǎng)成教育學習方面的要求，實現“五好”（課前預習好、專心聽講好、回答問題好、完成作業(yè)好、課外閱讀好），狠抓“兩做到”（讀書寫字做到“三個一”、實踐觀察做到“勤動筆”）。
3．培養(yǎng)學生良好的閱讀習慣，每周安排一節(jié)閱讀課。
4．發(fā)揮學校圖書室、班級“讀書角”的功能，讓圖書進入學生日常的學習，并逐漸成為一種習慣。
5．利用閱讀時間每生每天讀1—2篇好文章。每學期向學生推薦3—5本優(yōu)秀書目，學生記好讀書筆記。
6．用好下午課前20分鐘練字時間。
三、自我目標的達成
1．堅持記教育教學隨筆，養(yǎng)成及時反思和勤于積累的習慣。
2．努力改進教學形式，提高教學質量，千方百計激發(fā)學生的學習興趣，使他們“愿學”“樂學”。
3．積極參加各類培訓，把自己的教學理解和教學經驗與同道分享，為提高我校語文教師的教育教學水平做出自己的貢獻。
4、每周擠出時間閱讀教育教學專著，并堅持寫讀書筆記。保證每周一小時自主研讀、觀看錄像課。加強反思的力度。寫好教后反思，從中提煉有價值的課題。
5、每學年力爭寫出幾篇有較高質量的教育教學論文，爭取在外發(fā)表。
綜上所述，我將以此規(guī)劃為自己成長的藍圖，不斷進步，不斷成長，使自己在各方面更加完善。路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索！只要我銳意進取，不斷創(chuàng)新，我相信一定會實現自己的三年規(guī)劃的！
教師成長個人三年規(guī)劃12
時光匆匆，一轉眼，我己站在講臺上十年了。從剛開始的不適應到現在逐步成長，這一路走來經歷了許多的挫折。十年來，我一直努力著，但是“教無止境”，為了更好地適應教育教學的發(fā)展、為了能讓自己更快更好得成長和發(fā)展,成為讓領導放心、家長承認、學生喜歡的教師，我還得付出更多的努力�！胺彩骂A則立,不預則廢�！睘檫M一步開掘自身潛能，主動、積極健康地發(fā)展，更好的做一名人民教師，我特別制定了三年成長計劃，希望它對自己的專業(yè)成長起到監(jiān)督作用。
一、個人現狀分析
了解并認清自我是教師職業(yè)規(guī)劃的首要步驟。我能真誠對待自己所從事的職業(yè)，踏踏實實教書，把教育教學真正作為事業(yè)。能積極學習先進教師的教育教學觀念和事跡，翻閱相關的教育書籍，包括理論知識和先進的'教學理念。關心學生成長，關愛每一個學生，努力贏得學生的信任和音樂學習的興趣。較容易接受新事物，勇于探索，能吃苦，有上進心。
除此，我也清楚認識到了自己教學中存在的不足，如有時上課過于著急，沒等學生完全掌握音樂知識就進行下一環(huán)節(jié)的教學，結果是事倍功半、重復教學；教學方法不夠創(chuàng)新，沒有針對學生特點采取有效教學；科研停留于表面，沒有深入研究，處于起點階段。
二、職業(yè)發(fā)展目標
�。ㄒ唬┏砷L總目標：
努力鉆研課堂教學，豐富教育、教學經驗；扎實練習音樂基本技能、豐富的音樂知識；在教學品格，教學技能、教學觀念、教學方式、教學手段、教學心理等諸多方面具有獨特的素質；為人師表，愛崗敬業(yè)；提升個人專業(yè)素質，樹立終身學生理念；加強教學研究，爭取成為研究型教師。具體而言，有以下幾方面：
�。ǘ﹤�人專業(yè)目標：
1、發(fā)揮音樂教學的獨特魅力，利用生動的音樂形象，對學生進行審美教育，將德育滲透于美育之中，培養(yǎng)學生健全人格，讓學生在音樂學習中認識人生，陶冶情操，養(yǎng)成健康的審美情趣和積極向上的生活態(tài)度。
2、踏實上好音樂課，提高自己的課堂教學水平；認真鉆研教材，充分理解新課標的要求，加強實踐與創(chuàng)造，把激發(fā)學生學習音樂的興趣貫穿于始終；提高學生的演唱能力，抓住音樂形象，通過歌曲的演唱、表演、編創(chuàng)等音樂活動，培養(yǎng)和提高學生的各方面能力，使所教不同年級的學生能大部分掌握基本音樂知識和演奏技能。
3、提高自身專業(yè)素養(yǎng)，加強專業(yè)知識學習，多閱讀關于音樂教育方面的書籍。加強自身聲樂、舞蹈、器樂等方面的訓練，學習相關課堂樂器，加強鋼琴即興伴奏學習，提高即興伴奏水平。
4．認真指導校民樂隊，輔導學生參加音樂比賽；積極配合學校，搞好每次活動。
現在的教育不斷深入推進，新的課程理念、新的教材、新的教學評價觀正在強烈沖擊著現有的教師教育體系。對教師提出了更高的要求。作為教師要不斷完善自己才能跟上形式，做更出色的自己。我要不斷提升自己的精神追求，掌握教育規(guī)律，拓展學科知識，強化專業(yè)技能。教師的工作是神圣的，也是艱苦的，教書育人是要以強烈的使命感為基礎的。既然我們選擇了教育事業(yè)，就要積極進取，開拓創(chuàng)新，無私奉獻，力求干好自己的本職工作，盡職盡責地完成每一項教學工作，不求最好，但求更好，不斷地挑戰(zhàn)自己，超越自己。從事教育事業(yè)，就要對教學工作有“鞠躬盡瘁”的決心。一個熱愛教育事業(yè)的人，是要甘于寂寞，甘于辛苦的，必須受得住挫折，將自己的所有精力全身心地投入到教學實踐中去。
教師成長個人三年規(guī)劃13
20xx年7月14日下午四點，國際金融學院暑期培訓課程正式拉開帷幕，這次暑期培訓第一堂課是由王旭院長主講，課程主題是“教師職業(yè)發(fā)展及個人成長規(guī)劃”。這堂課王旭院長分別從師資隊伍建設要求和教師職業(yè)發(fā)展規(guī)劃兩方面展開講解，之后是針對課程的問答，指點迷津環(huán)節(jié)，最后是肖平院長對此次課程的總結與點評。
所謂大學者，非謂有大樓之謂也，有大師之謂也。——梅貽琦
百年大計，教育為本。每一位人民教師都應該爭取成為大先生，做學生為學、為事、為人的示范，促進學生成長為全面發(fā)展的人。這既是對教師的尊重，也是對教師的更高要求，也是教師肩負的重大社會責任。
師資隊伍建設要求
1、師資隊伍考察要點：
a、生師比
b、專業(yè)教師數量
c、師資結構
2、雙師型教師
王旭院長從雙師型教師需具備的資格、要求給大家進行了詳細地講解，路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索，他向在座的大多數老師提出了期望，指出了努力方向。
問渠那得清如許，為有源頭活水來
教師職業(yè)發(fā)展規(guī)劃
王旭院長從我校的優(yōu)勢出發(fā)，分析前景，描繪未來方向：我們要做大學生的人生導師，專業(yè)上引領學生、生活上幫助學生、精神上影響學生，教書與育人同步。
確定了方向、制定了目標，目標之路漫漫：行業(yè)準入、職稱晉升。時間和機會對每個人是均等的，但一段時間之后，每個人收獲的果實是不一樣的，有人碩果累累，有人顆粒無收，我們要時常反思，進行靈魂三問，要懷揣熱忱，將時間用在提升與扎根上，從而找出有效的行為模式去實現理想。
指點迷津
王旭院長講兩方面講解之后，進入問答環(huán)節(jié)，哪里有不明白的`老師可以提問與交流，入職時間相對較短的老師對職稱晉升進行了提問，王旭院長一一進行了詳細解答。
課程最后，王旭院長提出希望與祝福：希望大家定好職業(yè)目標，持之以恒，不怕吃苦，鋪好未來的路，遇見閃閃發(fā)光的自己。
肖平院長的總結與點評
肖院長對這堂課進行了總結與點評：王旭院長的這堂課生動有趣，金句頻出，大家學得很投入，我聽后深有啟發(fā)：我們要思考個人規(guī)劃、思考科研與教學、思考個人發(fā)展與工作成就，等等，目前我們首先要做好以下兩點。
1、立足本崗工作，見賢思齊，踏踏實實做出成績，用工作成績彰顯工作實力，自己收獲成長與進步，個人進步推動團隊發(fā)展，個人為團隊貢獻力量，團隊也會帶領個人奮力向前
2、自律書不可一日不讀
廣大青年要如饑似渴、孜孜不倦學習，既多讀有字之書，也多讀無字之書，注重學習人生經驗和社會知識。
肖院長強調了自律的重要性：大家是否記得上次分享的人民日報的句子：低級的欲望放縱即可獲得，高級的欲望只有克制才能達成。
希望大家多讀書，多讀專業(yè)書籍，豐富自身學識，不斷提高，不斷成長。
教師成長個人三年規(guī)劃14
一、現狀分析（自我剖析）
平時能勤于學習，善于思考，在實踐中探求、感悟。為了更好的提高個人的專業(yè)素養(yǎng)，努力成為一名反思型教師，科研型教師。
�。ㄒ唬﹤�人優(yōu)勢
工作踏實，熱愛教育事業(yè)，熱愛學生，在工作上能夠積極完成學校領導布置的各項任務：與同事關系融洽，能和同事和睦相處，樂于助人：善于接受別人的不同意見，虛心向他人學習：有一定的教學經驗和理論知識：能夠積極參加各類教研活動和教師繼續(xù)教育學習。
�。ǘ﹤�人存在問題
教學經驗不夠豐富，教育教學手段和方法略顯落后，教育科研能力薄弱課題研究和論文寫作能力有待進一步提高：駕馭教材的能力、設計課堂教學的能力和教師語言水平有待進一步的提高，在專業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)知識上有許多不足，其缺乏對學生心理狀態(tài)、和對他們的調查研究，教育科研方面，往往停留在感性經驗的層面。
二、發(fā)展規(guī)劃總目標
1、教育理念得到更新，能夠以發(fā)展性眼光來看待學生與教學，具有一定的創(chuàng)新精神及教研意識。
2、進一步鉆研學習現代教育理論、鉆研新教材，掌握基本的教學規(guī)律，努力提升專業(yè)素養(yǎng)和教育教學能力。
3、探索生本教育理念下的新型課堂教學模式，構建自主、合作、探究的學習方式樹立正確的教育質量觀。
4、通過系列的學習與研究，使自己成為一位“愛崗敬業(yè)、為人師表、教書育人、與時俱進”的新型教師
三、規(guī)劃措施
�。ㄒ唬�、師德方面
作為一名教師，本人堅決貫徹執(zhí)行黨的教育方針和政策，做到既教書又育人嚴格遵守教育法規(guī)師德規(guī)范對教師的要求遵守學校規(guī)章制度規(guī)范自己的道德言行，不斷提高自身的師德素質。強化職業(yè)角色意識，努力成為一名“樂”教者，真正的記住自己的初心，做到不忘初心，砥礪前行，在教育中體會人生的快樂。
�。ǘ�、專業(yè)知識學習：
1、讀書：認真制定好三年讀書計劃，并嚴格按要求執(zhí)行。每學期完成一部教育專著的閱讀，三年至少閱讀6本，并撰寫一定的讀書筆記或讀書心得。密切聯系數學教學實際，努力學習比較系統(tǒng)的專業(yè)知識、教育科學知識，認真閱讀學校現有的教育類報刊雜志，不斷提高自己的師德修養(yǎng)，豐富自身的人文底蘊。
2、聽課：積極爭取參加各級各類組織教研、觀摩等活動，虛心向他人學習，多和他人溝通和交流，不斷充實自己，每學期聽課學習不少于15節(jié)，積極參加各級各類組織的教研課、觀摩課活動，爭取取得好名次。
3、反思和交流：積極撰寫讀書筆記和學習心得，認真寫好教后感和教學反思，利用各種場合和形式積極與同行和學生交流溝通，及時獲得反饋從而及時反省和總結。
4、培訓進修：積極參加教育局舉辦的各項培訓學習活動，認真參加學校組織的校本培訓，努力爭取機會走出去學習，各項考核和測試確保合格，利用課余時間學習新課程改革方面的.文本知識，并在教育教學實踐當中不斷提高自己的教育教學水平
（三）專業(yè)技能提高
在學校范圍內多上一些研究課。在平時的教學中，在平常課中開展研究，對于學生的發(fā)展才最為有利。厚積薄發(fā)，平常課鍛煉出了水平，公開課競賽課才更能把握好機會。
第一年度：
1、認真閱讀《義務教育課程標準20xx版案例解讀。小學語文》、《小學語文課程標準與教材研讀》在這些書中吸取能夠幫助和推進教育教學的精神，使自己更上一層樓。
2、虛心地向優(yōu)秀教師學習，取人之長，補己之短，備好、上好每一堂課。
3、課堂實踐與教學反思相結合，認真撰寫教學案例或教學論文，第二年度：
1、利用課余時間多學習，多看書，多聽優(yōu)秀教師的展示課，寫下聽課體會進行交流。學習教育理論，在理性中豐富自我。三年內認真的將我曾買過的書好好通讀一遍�；叵胛业臅薪逃碚�、心理學理論、班主任管理理論這四類，如：《愛彌兒》、《蘇霍姆林斯基選集》、《做最好的班主任》、《認知心理學》、《心理資本》等。開始認真品讀書籍，從學習中提高自己的業(yè)務能力。切實將所學理論與學生的實際結合起來，不做書呆子式的老師。
2、悉心鉆研教材，設計新穎有效的教學方案，做到心中有學生，因材施教，立足每個孩子的發(fā)展。
3、平時注重總結教學經驗，及時做到教后反思，勤于與同事交流，在實踐中摸索，教學相長，在教學中不斷完善自己。
4、積極進行教學研究，更新教學觀念，大膽實踐，勇于創(chuàng)新。大膽實踐新的形式。加強教學的實踐、反思、再實踐、再反思，通過不同層面的教學，展示自己的實踐和探索教學風格具有個人特色。
5、積極撰寫高質量的教學論文或教學案例，力爭能在各類評比中獲獎或在校、區(qū)刊物上公開發(fā)表。
第三年度：
1、積極接受進修、培訓，勤讀理論著作和有關雜志，并結合教育實踐寫有一定價值的教育隨筆。
2、善于抓住平時教學中的點滴進行反思研究，同時改進措施。在課堂教學中，有落實，善于思考在實踐中探索，向研究教師靠攏。
3、提高個人管理學生的能力。做好自己的本職工作：教好書，當好老師。認真研究學生的實際情況、成為讓學生滿意的老師。以愛換愛，學生的心理狀態(tài)，管好學生的常規(guī)，開好主題班會，組織好學生參加學校各項集體活動，成為一名合格的老師。
四、具體目標
1、努力改進教學形式，提高教學質量，千方百計激發(fā)學生的學習興趣，使他們“愿學”“樂學”。
2、重視教研組工作，認真組織好每一次教研活動，把提高每一個教師的教學能力，落實到每一次集體教學和研討活動中。
3、積極參加各級各類培訓，把自己的教學理解和教學經驗與同道交流分享。
4、認真上好每一次公開課，認真撰寫每一份教案。
5、積極參加各級賽課，并力爭取得好成績。
6、撰寫一篇教學論文，寫教學案例。
7、進一步增強課堂教學效果。
8、不斷閱讀，提升自我各方面的素養(yǎng)。
在今后的教學生活中，我會以高標準嚴格要求自己，不斷提高充實自我，踏實勤懇的走好每一步！爭取在收獲的季節(jié)，有著屬于自己的豐碩成果！
教師成長個人三年規(guī)劃15
常對自己進行重新認識、評價的我，工作近兩年來，一刻也沒有停止過反思。六年前，我選擇了師范大學，也就是為自己選擇了人生發(fā)展的總方向。大學畢業(yè)，我選擇了上海徐涇，為自己奠定了事業(yè)發(fā)展的第一步。轉眼快兩年了，太陽底下最光輝的這份職業(yè)，在我而言，充滿著更多別人或許并不在意的滋味。
工作的第一年，我教兩個班語文還任其中一班的班主任。對于剛上崗的新教師來說，這個任務很艱巨。但也正是這一年，對我的成長很重要。我把它比作像黃牛一樣工作的第一年，每天都是忙忙碌碌。毫不夸張地說，腦袋里想的是學生，嘴巴里談的是學生，甚至連晚上做夢都在教育學生。躬身實戰(zhàn)了第一年，我再返回頭來看時，從中收獲的東西令自己欣喜。雖然所教的班級成績平均分比兩個優(yōu)秀班和“老”教師所帶的兩個班低，但是教育管理學生、課堂教學工作的點點滴滴，讓我的基本功有了飛速發(fā)展。
工作第二年，我辭去了班主任職務，希望扎實于語文教學。半年多過去了，我在課堂教學上下了很多功夫，認真鉆研教材，廣泛讀書，積極嘗試各種教學手段，還記得去年區(qū)語文教學能手們的幾場關于語文課堂教學的講座，令我深受啟發(fā)，鼓勵我在一如既往貫徹課堂常規(guī)的同時不斷嘗試新的教學方法。我常自勉說，我們青年教師有兩大優(yōu)勢：工作的干勁足、熱情高，嘗試的機會多、更新發(fā)展快。
不過，與在同一起跑線上的同事們比較一下，我看到了自己的不足，深感將來發(fā)展任務的艱巨。與我同時進校上崗的同事們，有的專業(yè)成長快，工作成績突出；有的班主任管理有方，班級學生成績表現優(yōu)秀；有的已經身經考驗，開過或評比型或研討型區(qū)級公開課。同事們的成績也在不斷提醒我，要奮進，要提高。
我一刻也沒有停止過反思，一刻也沒有間斷過對發(fā)展的追求。所以，在綜觀自己和同事們一年多的工作之后。我為自己擬定以下三年期發(fā)展規(guī)劃：
�。ㄒ唬﹫远ㄐ判�，自強不息。
雖然與有些同事比較我似乎暫時落后，但其實在一年多的工作實踐中我的收獲彌足珍貴，它是我事業(yè)的第一步，也是我將來邁向成功的奠基。我曾對學生說過，現在埋頭做事，將來才能抬頭做人。我相信這是在任何時候都合理的。貴在心中充滿著信心，一以貫之地堅持下去�！霸囉裥锜諠M，辨才還待七年期”，現在的努力，將來一定會有突飛猛進，受到賞識的時候。
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我善于反思也樂于反思，這樣才能認清自己，發(fā)現優(yōu)點，彌補短處。我工作一向勤勤懇懇，過程中也發(fā)現了一些不足，不太善于表達和表現自己。這是一個個性張顯的時代，我所教授的語文學科又是一門與人與個性緊密相關的學科。培養(yǎng)學生表達自己，張顯個性，僅僅靠個人對語言文學的熱愛是不夠的。教師的魅力在于人格，對學生有影響首先要自身人格高尚、個性鮮明，形成個人風格。所以工作中，我將更加大膽，積極進取。
（三）扎實教學，站穩(wěn)講臺，講出風采。
一年多的教學實踐讓我初步站穩(wěn)了講臺，對學生、課堂有了全面地了解。全而不深，只有不斷積累，不斷鞏固，才能使教學不斷深入、達到熟能生巧。多讀書，多實踐，多學習，深深扎根于三尺講臺，這是我寄予崇高理想至今仍然熱情未減的事業(yè)啊。三年后，是我工作的第五年，那時的'我應該是一個專業(yè)過硬、教學技能熟練，形成一定教學特色的老師。
�。ㄋ模┰鰪姽芾砟芰�，著眼學生發(fā)展。
我對學生的管理主要集中在工作第一年，短短一年時間還遠遠不夠把自己鍛煉成為一個優(yōu)秀的組織、管理者。接下來我將在管理學生和課堂教學組織上多積累經驗、多采取辦法。觀察發(fā)現身邊老教師的日常工作往往游刃有余，我從中學到很多，也知道“冰凍三尺，非一日之寒”。我將不懈努力。初中學生身心正處于快速發(fā)展時期，我的工作就是引領和塑造這些鮮活可愛的孩子們。為了他們的將來，或者就為了他們將來回憶起曾經教育管理過他們的中學老師時，感恩老師對他們選擇人生道路的影響。
�。ㄎ澹┬率洲D變成熟手，發(fā)揮愛好及特色。
新手到熟手，熟手到能手，最終到高手也就是專家水平，這應該是我整個教師生涯向往期盼并且孜孜以求的。目前的三年期內，我將在教學和管理都扎實的基礎上，把自己鍛煉成一個熟手。工作以來一直從事專門語文教學，而一直以來我也熱愛英語，在業(yè)余時間我常自習英語。希望不落后于這個瞬息萬變、信息爆炸的時代。我也邊反思邊積累，為探討教學實踐中的問題，研究教育過程中的教例作準備。
最后，我從關于“教學相長”的那段話中，整理出這句：教然后知困，知困，然后能自強也。激勵自己不斷向博而專、能而強的方向發(fā)展。真正做一名主動發(fā)展、自主發(fā)展的優(yōu)秀青年教師。
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